Hopsu Posted July 14, 2009 Posted July 14, 2009 Onko kellään tietoa, onko työntekijällä OIKEUS saada keikkatyöstä annettu palaute kirjallisena jos työntekijä sitä haluaa?
Maaria Posted July 14, 2009 Posted July 14, 2009 Onko kellään tietoa, onko työntekijällä OIKEUS saada keikkatyöstä annettu palaute kirjallisena jos työntekijä sitä haluaa? Mikä palaute? Itselleni on kyllä riittänyt ihan se minkä on työkavereilta suullisesti saanut, ja se että on jatkossakin riittänyt samalla osastolla keikkaa. Työtodistuksenhan saa pyydettäessä, ja siihen lyhyt sanallinen arvio työtaidoista jos niin haluaa.
Hopsu Posted July 14, 2009 Author Posted July 14, 2009 Onko kellään tietoa, onko työntekijällä OIKEUS saada keikkatyöstä annettu palaute kirjallisena jos työntekijä sitä haluaa? Mikä palaute? Itselleni on kyllä riittänyt ihan se minkä on työkavereilta suullisesti saanut, ja se että on jatkossakin riittänyt samalla osastolla keikkaa. Työtodistuksenhan saa pyydettäessä, ja siihen lyhyt sanallinen arvio työtaidoista jos niin haluaa. Palaute, jonka palvelun tilaaja on tehdystä keikasta antanut.
Hopsu Posted July 15, 2009 Author Posted July 15, 2009 Onnistuinkin saamaan asiassa yhteyden Tehyyn ja sieltä sanottiin ettei ole oikeutta kirjalliseen palautteeseen, mutta työtodistuksen voi pyytää ja siihen arvioinnin.Tämä sitten tänne tiedoksi, jos joku pohtii samaa asiaa.
Recommended Posts
Archived
This topic is now archived and is closed to further replies.