Jump to content
  • Hoitajat.net - hoitajan asialla jo vuodesta 2002

    Tervetuloa Suomen suurimpaan hoitotyön ammattilaisten yhteisöön!

    Ota rohkeasti osaa keskusteluihin, konsultoi kollegaa ja verkostoidu! Yhteisössämme on suomalaisia alan ammattilaisia ja opiskelijoita ympäri maailmaa. Kurkkaa mitä jäsenetuja meillä on ja rekisteröidy. Se ei maksa mitään!
    Hoitajat.net
    Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto on määrännyt Hoivakoti Kissanpäivät- toimintayksikön toiminnan keskeytettäväksi välittömästi. Toimintaa ei olla kyetty korjaamaan riittävästi ja asiakasturvallisuuden katsotaan vaarantuvan, mikäli toimintaa jatketaan.
    Aluehallintovirasto on 14.1.2020 tekemänsä tarkastuskäynnin jälkeen lähettänyt SJ-Group Oy:n Hoivakoti Kissanpäiville selvityspyynnön, jossa pyydettiin selvitystä siitä, että toiminta on sellaista, mitä myönnetty lupa edellyttää. Selvitys saatiin aluehallintovirastoon 10.2.2020. Annettu selvitys ei vastannut kaikilta osin tehtyä selvityspyyntöä.
    Aluehallintovirasto ja Seinäjoen kaupunki tekivät yhteisen tarkastuskäynnin Hoivakoti Kissanpäivät- toimintayksikköön 12.2.2020, jolloin toimintayksikön tilanteen selvittelyä on jatkettu. Palveluntuottaja on tuolloin saanut aluehallintovirastolta tiedon toimintayksikön keskeyttämiseen johtaneista asiakasturvallisuusriskeistä.
    Merkittävimmät epäkohdat liittyivät lääkehoidon kokonaisuuteen sekä henkilöstömitoitukseen, asiakaskirjauksiin ja yksikön arjen rakenteeseen sekä palvelujen sisältöön. Lisäksi yksikkö on vastaanottanut asiakkaita vastoin sille myönnettyä lupaa. Pääosa asiakkaista oli luvanvastaisia. Riittämätön henkilöstömitoitus vaaransi myös hoitajien työturvallisuuden.
    Palveluntuottaja ei ole riittävästi korjannut toimintaansa aluehallintoviraston ja Seinäjoen kaupungin pitkään jatkuneesta ohjauksesta huolimatta. Toimintayksikön palvelujen laatu ja sisältö eivät toteudu lain edellyttämällä tavalla. Aluehallintovirastolla ei näin ollen ole perusteltua syytä tämänhetkisen tiedon mukaan olettaa, että palveluntuottaja pystyisi omavalvonnallisesti korjaamaan asian ja varmistamaan asiakasturvallisuuden. Seinäjoen kaupunki on ottanut vastuun asiakkaiden hoidosta ja hoivasta toistaiseksi.
    Keskeyttäminen on voimassa, kunnes aluehallintovirasto toisin päättää.
    Lähde: AVI

    Hoitajat.net
    Työpaikkojen käytäntöjä työväkivallan ehkäisyssä ja siihen puuttumisessa pitää Tehyn mielestä tehostaa. Työnantajan pitää selvittää ja arvioida työn vaarat nykyistä perusteellisemmin. Työnantaja ei seuraa tai arvioi työntekijöiden tekemiä haitta- ja läheltä piti –ilmoituksia riittävästi eikä korjaa ongelmia. Näin ollen työntekijät kokevat, että ilmoittaminen vie liikaa aikaa ja on turhaa.
    Vastuu työn turvallisuudesta ja työsuojelusta on työturvallisuuslain mukaan työnantajilla.
    Työpaikkaväkivalta vähentää sote-alan vetovoimaa entistään. Sote-alan työ kuormittaa tekijäänsä sekä fyysisesti että psyykkisesti. Väkivalta ja sen uhka ovat kohtuuton lisä muun kuormituksen päälle.
    – Väkivaltaa on niin usein, että se arkipäiväistyy työpaikalla. Jokaisen pitää saada tehdä työnsä turvassa, sanoo johtaja Kirsi Sillanpää Tehystä.
    Eduskunnassa käydään tänään lähetekeskustelu työpaikkaväkivaltaan liittyvästä lakialoitteesta. Sen tarkoitus on lisätä rikoslakiin uusi säännös. Uuden säännöksen mukaan ensihoitoa tekeviä kohtaan väkivaltaisesti käyttäytyvää rangaistaisiin samalla tavalla kuin virkamiehen väkivaltaiseen vastustamiseen syyllistynyttä.
    Työpaikkaväkivalta on vakava ongelma ensihoidossa. Väkivaltaa on kyselyjen mukaan runsaasti myös muulla sote-alalla. Ongelma näkyy myös tapauksina Tehyn oikeuspalvelussa.
    Kevan vuonna 2018 julkaistun tutkimuksen mukaan terveysalalla lähes joka kolmas ja sosiaalialalla 43 prosenttia ilmoitti altistuneensa väkivallalle useita kertoja viimeisen vuoden aikana. Tuoreen työtapaturmatilaston mukaan pahoinpidellyksi työssään joutuivat eniten sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaiset sekä suojelu- ja vartiointityöntekijät.
    Työpaikkaväkivalta on selkeästi yleistynyt viimeisten viidentoista vuoden aikana. Väkivaltaan syyllistyvät esimerkiksi päihteiden käyttäjät ja muistihäiriöiset vanhukset.
    – Uhkailu, töniminen, tavaroiden heittely ja tappouhkaukset ovat tehyläisten arkea työpaikoilla, sanoo Tehyn työympäristöasiantuntija Kaija Ojanperä.

    Hoitajat.net
    Neuvottelut yksityisen ensihoitopalvelualan työehtosopimuksesta käynnistyivät keskiviikkona 12.2., kertoo ammattiliitto Tehy tiedotteessaan. Ensihoitopalvelualan ensihoitajille tavoitellaan palkkaohjelmaa, jolla palkat kurottaisiin kuntasektorin tasolle. Lisäksi kiky-tunneista halutaan eroon. 
    – Yksityisen ensihoidon palkat ovat jääneet jälkeen kuntasektorista. Kokonaisansioissa voi olla satojen eurojen ero kuukaudessa. Palkkaero on perusteeton, koska työ on yhtä vaativaa yksityisellä ja julkisella sektorilla, sanoo Tehyn lakimies Ilkka Wennberg liiton tiedotteessa.
    Tehy haluaa parantaa myös ensihoitajien työhyvinvointia ja -turvallisuutta seuraavalla sopimuskaudella. 
    Ensihoitopalvelualan työehtosopimus päättyy 30.4.2020. Työehtosopimuksesta neuvottelevat Tehy sekä työnantajien edustajina Hyvinvointiala HALI ry ja Suomen Sairaankuljetusliitto SSK ry. 

    Hoitajat.net
    Hallitus valtuuttaa sosiaali- ja terveysministeriön hankkimaan FinnHEMS Oy:n koko osakekannan viideltä yliopistolliselta sairaanhoitopiiriltä valtion omistukseen.
    Hallituksen talouspoliittinen ministerivaliokunta puolsi 10.9.2019 järjestelyä, jossa FinnHEMS Oy:n osakkeet hankittaisiin valtiolle ja yhtiö valmistautuisi toteuttamaan lentotoiminnan omana tuotantona kahdeksassa tukikohdassa vuoden 2022 alusta. Tällä hetkellä FinnHEMS Oy hallitsee kuutta lääkärihelikopteritukikohtaa ja on kilpailuttanut niiden lentotoiminnan.
    FinnHEMS Oy tulisi sosiaali- ja terveysministeriön omistajaohjaukseen, ja sen toiminta rahoitettaisiin jatkossakin valtion talousarvion määrärahalla.

    Hoitajat.net
    Valvira on antanut Attendo Oy:lle, Attendo Mi-Hoiva Oy:lle ja muille Attendon alaisille osakeyhtiöille yksityisistä sosiaalipalveluista annetun lain nojalla määräyksen toiminnassa havaittujen puutteiden ja epäkohtien poistamiseksi.
    Toimenpiteet epäkohtien ja puutteiden korjaamiseksi on tehtävä heinäkuun loppuun mennessä, ja niitä koskeva yksityiskohtainen selvitys tulee toimittaa Valviraan 1.8.2020 mennessä.
    Attendo on Valviran saamien selvitysten mukaan jo ryhtynyt korjaaviin toimenpiteisiin. Korjaavien toimenpiteiden riittävyyttä ja niiden vaikutusten pysyvyyttä ei kuitenkaan voida vielä luotettavasti arvioida puutteiden vakavuus, laajuus sekä ohjaus- ja valvontatoimenpiteiden yhä jatkunut tarve huomioiden.
    Henkilöstön riittävyydestä kaikissa tilanteissa on huolehdittava
    Attendo Oy:n ja Attendo Mi-Hoiva Oy:n sekä muiden Attendon alaisten osakeyhtiöiden tulee huolehtia siitä, että niiden alaisuudessa toimivien vanhustenhuollon yksiköiden vastuuhenkilöillä on riittävästi aikaa johtamistehtäväänsä asiakkaiden laadukkaan ja turvallisen hoivan ja hoidon varmistamiseksi. Vastuuhenkilön työtehtävien pääpainon tulee olla lähiesimiestyössä.
    Lisäksi Attendon alaisten osakeyhtiöiden on huolehdittava siitä, että välitöntä asiakastyötä tekevän hoito- ja hoivahenkilöstön määrä ja rakenne vastaavat asiakkaiden määrää ja palvelujen tarvetta kaikissa tilanteissa ja kaikkina vuorokauden aikoina. Avustaviin eli ns. välillisiin työtehtäviin käytettyä työaikaa ei lasketa välittömän asiakastyön henkilöstömitoitukseen. Mikäli asiakkaiden palvelujen tarve yksikössä kasvaa, palvelujen tuottajan on ryhdyttävä välittömästi tarvittaviin toimenpiteisiin asianmukaisen hoivan ja hoidon sekä asiakas- ja potilasturvallisuuden varmistamiseksi.
    Attendon alaisten osakeyhtiöiden tulee myös saattaa yksiköidensä lääkehoidon toimintakäytännöt asianmukaisiksi: Lääkehoidon tulee jokaisessa yksikössä perustua asianmukaiseen ja yksikön lääkehoitoa vastaavaan lääkehoitosuunnitelmaan. Lääkkeiden käsittely, säilytys ja hävittäminen sekä lääkelupamenettelyt tulee järjestää asianmukaisesti.
    Valvira päätti 28.12.2018 ottaa selvitettäväkseen Attendo Suomi Oy:n konserniin kuuluvien yhtiöiden koko vanhustenhuollon asumispalveluiden asianmukaisuuden virastoon tulleiden yhteydenottojen ja ilmoitusten sekä aluehallintovirastojen suorittaman laajan valvonnan perusteella. Vuonna 2019 Valvira teki ennalta ilmoittamattoman tarkastuskäynnin kymmeneen Attendon yksikköön eri puolilla Suomea. Aluehallintovirastot tekivät vuonna 2019 tarkastuskäynnin yhteensä 84:ään Attendon yksikköön eri puolilla Suomea.


    Paitakauppa

    Facebook

    Twitter

    Mainokset




  • Hoitajat.net

    Osallistu keskusteluun

×
×
  • Create New...