Jump to content

Arkistoitu

Tämä aihe on arkistoitu, siihen ei voi enää vastata.

Osku

TEHY: Pätkätyöläinen selätti Joensuun kaupungin

Recommended Posts

Osku

Yli sata pätkää samalle työnantajalle tehnyt 29-vuotias tehyläinen lähihoitaja Riikka Tirronen sai isot korvaukset työnantajaltaan Joensuun kaupungilta haastettuaan sen oikeuteen perusteettomien pätkätöiden teettämisestä. Tapauksesta kertoo tänään 18.10.2005 ilmestynyt Tehy-lehti.

Riikka Tirronen on tehnyt sijaisuuksia kaupungin ensihoitotyössä valmistuttuaan vuodesta 1998 alkaen. Vajaan kuuden vuoden aikana sijaisuuksia kirjoitettiin yhteensä 106 erillistä työsopimusta.

Elokuussa 2004 hän ilmoitti työsopimuslakiin vedoten työnantajalle haluavansa vakituisen työn tai edes vuoden mittaisen määräyskirjan. Hänellä oli mielestään riittävät lain edellyttämät perustelut siitä, että Joensuun kaupungilla oli pysyvä sijaistarve. Ehdotuksen jälkeen häntä ei enää pyydetty töihin.

Riikka Tirronen vei asiansa Tehyn juristille. Kaupungilta pyydettiin sovittelua uuden työsopimuslain perusteella, mutta kaupunki ei nähnyt tähän syytä. Elokuussa lähetettiin 15-sivuinen haastehakemus käräjäoikeuteen, jonka jälkeen kaupunki oli halukas neuvottelemaan korvauksista.

Vireillä olleesta jutusta päästiin hiljattain sopuratkaisuun, jolloin juttu vedettiin takaisin. Asian julkistamisesta Riikka Tirronen ei kuitenkaan suostunut tinkimään, koska hän toivoo ratkaisusta olevan hyötyä muillekin. Useita vastaavia ratkaisuja on riitautettu ja useimmiten niissä on syntynyt sopuratkaisu, joka valitettavasti on sovittu salaiseksi.

Riikka Tirronen opiskelee nyt sairaanhoitajaksi ja tekee keikkatöitä sairaanhoitopiirille.

Joensuun kaupunki on ryhtynyt selvittämään, onko kaupunki tehnyt viime vuosina muitakin lainvastaisia määräaikaisia sopimusketjutuksia.

- Tehy on ryhtynyt toimenpiteisiin, jotta perusteettomista pätkätöistä päästäisiin eroon, kertoo Tehyn lakiasiain päällikkö Marja Lounasmaa. Määräaikaiset työsuhteet ovat suuri ongelma terveydenhuollossa. Tilastojen mukaan kuntapuolen tehyläisistä neljännes on määräaikaisia. Alle 35-vuotiaista määräaikaisessa työsuhteessa on 53 prosenttia.

Lisätietoja:

Lakiasiain päällikkö Marja Lounasmaa 040 533 7081

Pääluottamusmies Jouni Sallinen 050 387 7770

Tiedotteen on toimittanut Tehy. Tiedote on alkuperäisessä muodossaan.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Osku

On se kumma kun siitä TEHY:stä ei ole mitään hyötyä. :-X Vai miten se meni?  MÄÄ :)

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Aatu

Tekikö työntekijä aloitteen vaiko Tehy? Kuka tahansa voi käsittääkseni käydä oikeutta työnantajaa vastaan riippumatta siitä kuuluuko liittoon vai ei.

Kynnys omien oikeuksien puolustamiseen madaltuu, kun tietää liiton juristien hoitavan asiaa, eikä tarvitse huolehtia omien killinkiensä palamisesta mahdollisen oikeuskäsittelyn myötä.

Tehy on muuten heikko liitto johtuen liian monesta eksyneestä lampaasta. Järjestäymisprosentti pitää saada lähemmäs sataa, jotta puoluepellet ja ylihoitajat (työnantajan edustajat) saadaan ulos sotkemasta asioita. :-X

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Pernasoppa

Hyvä Riikka! Vaikka siihen kuus vuotta kestikin, niin täytyy sanoa että siinä on nainen jolla on munaa enempi kuin monella miehelläkään.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Jaakko79

Tekikö työntekijä aloitteen vaiko Tehy? Kuka tahansa voi käsittääkseni käydä oikeutta työnantajaa vastaan riippumatta siitä kuuluuko liittoon vai ei.

Kynnys omien oikeuksien puolustamiseen madaltuu, kun tietää liiton juristien hoitavan asiaa, eikä tarvitse huolehtia omien killinkiensä palamisesta mahdollisen oikeuskäsittelyn myötä.

Tehy on muuten heikko liitto johtuen liian monesta eksyneestä lampaasta. Järjestäymisprosentti pitää saada lähemmäs sataa, jotta puoluepellet ja ylihoitajat (työnantajan edustajat) saadaan ulos sotkemasta asioita. :-X

Uskaltaisikohan tää meidän hieno liittomme, riitauttaa myös Helsingin kaupungin vastaavassa tilanteessa, epäilen.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Smeichel

Aloitehan on lähdettävä jäseneltä, ei sitä ilman lupaa saa lähteä asiaa ajamaan. Itselläkin luottamusmiesaikana tullut muutamia tapauksia joissa olisi ollut selvä tapaus tai ainakin ennakkotapauksen paikka niin jäsen ei ole antanut lupaa lähteä viemään asiaa eteenpäin. Riittänyt kuulemma tietous että on ollut oikeassa!!!! Ole siinä nyt sitten luottamusmiehenä. Ja mitä tähän kyseiseen tapaukseen tulee niin näitähän on ollut TEHY:n ajamana paljonkin mutta työnantaja on aina hävitessään halunnut siihen salaisuuspykälän (ihmekös tuo). Hyvä että jotkut tuovat asian julkisuuteen. Toisaalta kohta kuuluu taas niitä perinteisiä kommentteja TEHY:n huonoudesta eli kyllähän TEHY tässäkin aivan varmasti jotain tehnyt väärin :-X

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Osku

Tekikö työntekijä aloitteen vaiko Tehy?

::alas::

Aloitehan on lähdettävä jäseneltä, ei sitä ilman lupaa saa lähteä asiaa ajamaan.

Kuka tahansa voi käsittääkseni käydä oikeutta työnantajaa vastaan

Totta, kuka tahansa saa toimia omana lakimiehenään jos haluaa. Aika moni ei halua.

Järjestäymisprosentti pitää saada lähemmäs sataa,
Tällä hetkellä se on hoitoalalla n 90%.

Uskaltaisikohan tää meidän hieno liittomme, riitauttaa myös Helsingin kaupungin vastaavassa tilanteessa, epäilen.

Miksi? Miten Helsinki eroaa Joensuusta tässä asiassa?

Toisaalta kohta kuuluu taas niitä perinteisiä kommentteja TEHY:n huonoudesta eli kyllähän TEHY tässäkin aivan varmasti jotain tehnyt väärin :-X

Heh, niitä odotellessa :)

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Jaakko79

Tekikö työntekijä aloitteen vaiko Tehy?

::alas::

Aloitehan on lähdettävä jäseneltä, ei sitä ilman lupaa saa lähteä asiaa ajamaan.

Kuka tahansa voi käsittääkseni käydä oikeutta työnantajaa vastaan riippumatta siitä kuuluuko liittoon vai ei.

Totta, kuka tahansa saa toimia omana lakimiehenään jos haluaa. Aika moni ei halua.

Järjestäymisprosentti pitää saada lähemmäs sataa,
Tällä hetkellä se on hoitoalalla n 90%.

Uskaltaisikohan tää meidän hieno liittomme, riitauttaa myös Helsingin kaupungin vastaavassa tilanteessa, epäilen.

Miksi? Miten Helsinki eroaa Joensuusta tässä asiassa?

Toisaalta kohta kuuluu taas niitä perinteisiä kommentteja TEHY:n huonoudesta eli kyllähän TEHY tässäkin aivan varmasti jotain tehnyt väärin :-X

Heh, niitä odotellessa :)

Jos en nyt aivan väärin muista niin tällä foorumilla olisi ollut, joskus juttua liittyen aiheeseen, ettei Tehy lähtenyt haastamaan Helsingin kaupunkia vastaavassa tilanteessa, kun on niin suuri työnantaja.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Söppe

Empä nostais hattua tehyn johtajille vaan lakimieheille, he tässä työn ovat tehneet eikä kukkahattu tädit jotka Tehyssä valtaa pitävät.

Nyt Tehyllä on mahdollisuudet käyttää tätä ennakotapausta. Vai jääkö tämä taas yhdeksi hukatuksi mahdollisuudeksi.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Osku

Empä nostais hattua tehyn johtajille vaan lakimieheille, he tässä työn ovat tehneet eikä kukkahattu tädit jotka Tehyssä valtaa pitävät.

Ei tässä johtajia o kukaan kiitellytkään?  ;) Se on huvittavaa kun koko järjestö aina kulminoituu muutamaan rouvaan, vaikka jäseniä on 124 000. Edelleen, jäsenet=ammattiliitto. Kuten focce sanoi, Riikkaa tässä pitää kiitellä jolla oli munaa aja tämä asia läpi. Monelta jäseneltä/ei jäseneltä olis/on jäänyt sama tekemättä. Lisäksi kiitoksen ansaitsee TEHY:n koko edunvalvontajärjestelmä joka ansiokkaasti asiaa ajoi. Tässä esimerkki siitä miten se systeemi parhaimmillaan toimii.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Jio

jäseniä on 124 000. Edelleen, jäsenet=ammattiliitto.

-Jäsenistön vaikutusmahdollisuudet ja mielipiteen kuuntelu on kyl nähty. Mm. se oli yksi syy miksi erosin Tehystä.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Annastiina

Kiitos Riikka!!!

Hyvä että uskallat nousta tuulimyllyjä vastaan yksin! Jns lupaa tarkistella että onko vastaavanlaisia tapauksia useitakin..Tämän lupauksen perusteella lähiaikoina pitäisi vakinaistua puolet henkilökunnasta  ;) Innolla odotan...

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Söppe

Joo, jos joku tietää Riikan osoitteen niin laittakoon privana tulemaan että voi kukkia lähettää!!! Moni on puhunut, mutta harva toiminut!

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
-teme-

Siis toi oli kyllä aivan älyttömän hyvä juttu!! Oli viel saanu 5 numeroisen summan pankki tilille  :nauraa: Pienimmillään kuitenkin kymppitonni  :D

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Osku

Riikalta terveisiä :nauraa:

Kiitolliset terveiset täältä Pohjois-Karjalasta!

Foorumilla on ollut keskustelua tapauksestani ja haluankin kiittää jäseniä kannustavista ja positiivisista kommenteista! Toivottavasti tämä antaa toivoa paremmasta huomisesta ja saa ihmiset ajamaan oikeuksiaan. Lyhyesti ja ytimekkäästi voisi todeta: Kaikki yhden ja yksi kaikkien puolesta!

terv. Tirrosen Riikka -se pätkätyöläinen Joensuusta

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Söppe

Ja nyt tyttö on Tehyn lehden kansikuvatyttönä. Fiksu, sisukas ja vielä nätti. Pääse vielä pitkälle tällä alalla.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
-VF-

Ja nyt tyttö on Tehyn lehden kansikuvatyttönä. Fiksu, sisukas ja vielä nätti. Pääse vielä pitkälle tällä alalla.

Ja ennen kaikkea Tehy saa hyvää mainetta ja mannaa. Onhan kyseessä sentään Suomen huonoin brändi...  *nolona*

Mutta Riikalle kaikkea hyvää, niin sitä pitää. Työnantajan mielivaltaa ei tarvitse katsella.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Osku

Ja ennen kaikkea Tehy saa hyvää mainetta ja mannaa.

Ja tällä kertaa ihan aiheesta.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
-VF-

Ja ennen kaikkea Tehy saa hyvää mainetta ja mannaa.

Ja tällä kertaa ihan aiheesta.

Sitä ei käy kiistäminen. Turhien pätkätöiden teettäminen ja määräyskirjojen ketjuttaminen ei vaan ole mikään uusi asia. Tehyllä meni aivan liian pitkään ennen kuin asialle tehtiin mitään.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Osku

Tehyllä meni aivan liian pitkään ennen kuin asialle tehtiin mitään.

Kuten aiemmin on mainittu, aloite pitää lähteä työntekijältä. TEHY ei voi ajaa kenenkään asioita oikeudessa ilman työntekijän aloitetta.  *nolona* Eli siinä ne lampaat ja jellonat lasketaan  :nauraa:

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
-VF-

Tehyllä meni aivan liian pitkään ennen kuin asialle tehtiin mitään.

Kuten aiemmin on mainittu, aloite pitää lähteä työntekijältä. TEHY ei voi ajaa kenenkään asioita oikeudessa ilman työntekijän aloitetta.  *nolona* Eli siinä ne lampaat ja jellonat lasketaan  :nauraa:

Eikö kukaan muu ole koskaan Tehyltä pyytänyt lainoppinutta apua pätkätyöasiossa? Onko Riikka ainoa ja ensimmäinen? Vaikea uskoa...

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
dino

Tehyllä meni aivan liian pitkään ennen kuin asialle tehtiin mitään.

Kuten aiemmin on mainittu, aloite pitää lähteä työntekijältä. TEHY ei voi ajaa kenenkään asioita oikeudessa ilman työntekijän aloitetta.  *nolona* Eli siinä ne lampaat ja jellonat lasketaan  :nauraa:

Eikö kukaan muu ole koskaan Tehyltä pyytänyt lainoppinutta apua pätkätyöasiossa? Onko Riikka ainoa ja ensimmäinen? Vaikea uskoa...

Ei ole, 90-luvun puolessa välissä kollega pyysi apua laihoin tuloksin.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Osku

Ja mitä tähän kyseiseen tapaukseen tulee niin näitähän on ollut TEHY:n ajamana paljonkin mutta työnantaja on aina hävitessään halunnut siihen salaisuuspykälän (ihmekös tuo).

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
-VF-

Ja mitä tähän kyseiseen tapaukseen tulee niin näitähän on ollut TEHY:n ajamana paljonkin mutta työnantaja on aina hävitessään halunnut siihen salaisuuspykälän (ihmekös tuo).

Olisi varmaan pitänyt lukea tarkemmin kaikki viestit. *nolona*

Mutta saako oikeuden päätöksen salattua ihan tuosta noin? Mä olen aina kuvitellut, että käräjäoikeuden päätökset on noin pääasiassa julkisia ja ne salataan vain painavasta syystä? Muutenhan lainrikkomista voitaisiin jatkaa huoletta kun kukaan ei tietäisi, että samasta asiasta on jo tuomittu.

Kyllä kai häviävä osapuoli aina haluaisi että oikeuden päätös salataan, huonoa mainostahan se olisi, että joku henkilö/yhteisö/yritys on saanut tuomion jostain, mutta niin ei suinkaan tehdä kuin poikkeustapauksissa. Vai onko työnantaja sitten päätynyt sopimaan jutun ennen kuin on tuomio tullut? Silloinhan voidaan sopia millaisia salauspykäliä tahansa..

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Osku

En minä tiedä *nolona* Sovitteluunhan nytkin oli päädytty, työnantaja suostui sopimaan vasta kun juttu oli viety käräjäoikeuteen. Riikka ei ilmeisesti ollut suostunut salailuun, ainakin niin käsitti lehtijutusta. Eli oikeuteen asti ei oltu menty.

Tuossa kutistettu versio lehtijutusta: http://www.tehy.fi/?x10984=20601

Vireillä olleesta jutusta päästiin hiljattain sopuratkaisuun, jolloin juttu vedettiin takaisin. Asian julkistamisesta Riikka Tirronen ei kuitenkaan suostunut tinkimään, koska hän toivoo ratkaisusta olevan hyötyä muillekin.

Useita vastaavia ratkaisuja on riitautettu ja useimmiten niissä on syntynyt sopuratkaisu, joka valitettavasti on sovittu salaiseksi.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille

×

Important Information

By using this site, you agree to our Terms of Use.