Työturvallisuus ja hoitajien taukotilat

[Suvianneli]

Eikö ole työnantajan velvollisuus hoitaa vaaralliset työolosuhteet? Sähköiskun vaara ja asukkaat väkivaltaisia, sähköt ei toimi osassa talossa ja hissit jumii. Kenelle ilmoitetaan jos työnantaja ei reagoi? 

Toinen on ettei meillä ole kerroksilla vessoja henkilökunnalle vaan mennään monta kerrosta alaspäin. Meillä ei ole tauko tiloja henkilökunnalle ja rapsatkin pitäisi antaa yleisissä tiloissa. Ainut oma aika tulee kun meet pukukoppiin istuu. 

[kukkis.]

Jos työnantaja on noin surkea harkitsisin vakaasti toista työpaikkaa. 

Paras keino jolla asiat korjaantuu todella nopeasti on se, että kaikki siis joka ikinen hoitaja ilmoittaa irtisanovansa itsensä ellei olosuhteet muutu. Toivottavasti työpaikallasi hoitajat ovat yhteishenkisiä eikä porukassa ole luopioita niin kuin yleensä. 

 

[Töppönen]

Niinkuin edellä jo todettiin, alalle ei tule koskaan muutosta, jos hoitajat nöyrtyvät kaikkeen pompotukseen.  Itse en olisi sekuntiakaan kyseisessä paikassa töissä. Mikä siinä suun avaamisessa on niin vaikeata? Työnantajan pelko? Töitä riittää alalla. Ei tarvitse olla kyykytettävänä mielivaltaisten  firmojen ikeen alla. 

[Astra]

14.6.2022 klo 07.15, Suvianneli kirjoitti:

Meillä ei ole tauko tiloja henkilökunnalle ja rapsatkin pitäisi antaa yleisissä tiloissa. Ainut oma aika tulee kun meet pukukoppiin istuu. 

Rapsat. Ei yleisissä tiloissa, ei koskaan. Taukotila tulee olla. Taidat olla pienen paikan pienessä yksityisessä yrityksessä jos noin huonosti ovat asiat.

[Katja86]

Entä seksi ja paneskelu yhteisissä taukotiloissa, onko teidän mielestä asiallista?

Osa henkilökunnasta kokee häiritsevänä, mutta pomo vähättelee.

[kukkis.]

4 tuntia sitten, Katja86 kirjoitti:

Entä seksi ja paneskelu yhteisissä taukotiloissa, onko teidän mielestä asiallista?

Osa henkilökunnasta kokee häiritsevänä, mutta pomo vähättelee.

WHAT?

Ja kukaa näitä seksuaalitarpeitaan tyydyttää taukotiloissa? Henkilökunta? Jos näin, lähtisin tästä työpaikasta ennen työvuoron loppua.