kukkis. Posted January 7, 2022 Share Posted January 7, 2022 Löytyyköhän tutkimusta epäoikeuden mukaisesta kohtelusta työpaikalla, lähiesimiehen tai työnantajan epäkorrektista käytöksestä, työntekijän kiusaamisesta, työntekijän ajojahdista jne kyllähän näitä aiheita riittää. Onko kukaan koskaan uskaltanut tehdä tutkimusta? Link to comment Share on other sites More sharing options...
jupet Posted January 9, 2022 Share Posted January 9, 2022 Mitä asiaa perkaavaa tutkimusta siis tarkemmin ottaen haet? Link to comment Share on other sites More sharing options...
kukkis. Posted January 9, 2022 Author Share Posted January 9, 2022 27 minuuttia sitten, jupet kirjoitti: Mitä asiaa perkaavaa tutkimusta siis tarkemmin ottaen haet? Tutkimusta jossa käsitellään työpaikalla kiusaamista, huonoa työilmapiiriä, huonoa johtamista. Link to comment Share on other sites More sharing options...
jupet Posted January 9, 2022 Share Posted January 9, 2022 Ei taatusti ole olemassa sellaista jossa käsiteltäisi kaikkea yhdessä ja samassa. Link to comment Share on other sites More sharing options...
MaleNurse Posted January 9, 2022 Share Posted January 9, 2022 Enpä usko, koska eikös tutkimukset tilaa työnantaja... niin ei kait se halua lokaa omaan niskaan. Varsinkin jos johtajat ovat Kekkosen ajalta ja luulevat sen olevan elossa. Toiminta ohjeet/välineet saatu DDR sairaalasta. Eivät ole vielä ihmetelleet kun Telex laite ollut hiljainen yli 15v.... Ei ole uusia ohjeita tullut.. kukkis. 1 Link to comment Share on other sites More sharing options...
Leon Posted January 10, 2022 Share Posted January 10, 2022 Kyse ei liene uskalluksesta, vaikka tuskin shp:t tuollaista tilaisivat. Aihe kiinnostaa kovasti, muttei taida olla hoitotieteiden ydintä tällaiset työnantajia mahdollisesti lokaavat tutkimusaiheet, valitettavasti. Kiitoskortit ovat sitä rautaista hoitotieteen universaalia ydintä. Tsemppiä! kukkis. and jupet 2 Jotta elämä ei olisi liian helppoa- valitse hoitoala Link to comment Share on other sites More sharing options...
HoivaA Posted January 12, 2022 Share Posted January 12, 2022 https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=10228132984612629&id=1316113788 Link to comment Share on other sites More sharing options...
JW82 Posted August 28, 2023 Share Posted August 28, 2023 (edited) Hei Olen tehnyt kandin, gradun ja väitöskirjan aiheesta whistleblowing for wrongdoing, jossa käsittelen terveydenhuollossa ilmeneviä väärinkäytöksiä ja niiden paljastamista. En tarkastele työssäni ainoastaan esihenkilöiden tekemiä väärinkäytöksiä tai organisatorisia epäkohtia, mutta myös henkilökunnan tahallaan tehtyjä kuten työpaikkakiusaaminen, potilaiden epäasiallinen kohtelu, lääkkeiden varastaminen, potilaan fyysinen kaltoinkohtelu ja työtehtävien/hoidon laiminlyönti. Lisäksi tarkastelen paljastamisesta koituvia seurauksia kuten syrjimistä tai työpaikkakiusaamista muun muassa esihenkilön taholta. Väitöskirjani ja neljä kansainvälistä julkaisua on avoimesti saatavilla Internetissä. Mikäli haluaa pelkästään johtamisen näkökulmaa lähtisin tarkastelemaan/tekemään hakuja esimerkiksi hakusanoilla unethical leadership/management jne. ja tähän lisäksi pohtia mitä eri käsitteitä voidaan käyttää samasta asiasta esimerkiksi toxic, deviant, destructive, bad jne. (näitä on paljon) ja yhdistää sitten tuohon johtamiseen ja sen eri variaatioihin. Terveisin Johanna Wiisak Edited August 28, 2023 by JW82 OldOne and kuovi 1 1 Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Create an account or sign in to comment
You need to be a member in order to leave a comment
Create an account
Sign up for a new account in our community. It's easy!
Register a new accountSign in
Already have an account? Sign in here.
Sign In Now