-teme- Posted November 12, 2008 Share Posted November 12, 2008 avokki pähkäilee muodollisen jaksotyön ylityörajasta. tai lähinnä siitä miten se muodostuu? niillä on käytässä 2x3vk listat eli yhteensä siis kuusviikkoo. työaika siis ma-pe aamuu ja iltaa sekasin ja btw... niillä pitää olla oh:n kirjallinen suostumus et niille maksetaan ylitöistä, onks se yleistä? on lähtenyt töistä siitä johdosta aina minuutilleen.. oli asiakkaan vastaanotto kesken tai ei... Link to comment Share on other sites More sharing options...
Oinaspässi Posted November 12, 2008 Share Posted November 12, 2008 Teme. Oisko täällä mitään, sivu 54. Tai jos koko opuksen lukee, niin varmaan löytyy? :o -tule turma tuonen tietä, pikku reppu selässä, pikku kirves kontissa. Napsauta sillä ohtaan, justiinsa nokan kohtaan- Link to comment Share on other sites More sharing options...
Piupa Posted November 13, 2008 Share Posted November 13, 2008 Mun ymmärtääkseni samalla tavalla kuin jaksotyössä, eli jos 114t 45min/3vkoa ylittyy, niin ylitöiksi menee. Mahdollisuus, että joku katselee sinua, on suoraan verrannollinen toimintasi typeryyteen. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Maailman vahvin tyttö Posted November 13, 2008 Share Posted November 13, 2008 Kyllä, eikös HUS:n kanssa juuri väännetty tästä asiasta kun katsoivat sen 6 vkon jakson kautta ylityöt? Eli kolmen viikon pätkä ja yli 114:45 h menevät on ylityötä. "Olkaapa hetki paikallanne, kun otetaan sydänfilmiä." "Jaa KUHANSILMIÄ?!" Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Archived
This topic is now archived and is closed to further replies.