Jump to content
MAINOS

Onko työpaikallasi sietämättömät työskentelyolot? -vai ilmastointi?


Usva

Onko työpaikallasi millaiset työskentelyolot helteellä?  

74 members have voted

  1. 1. Onko työpaikallasi millaiset työskentelyolot helteellä?

    • Kylmä -ilmastointi
      10
    • Hyvä- ilmastointi
      26
    • Liikulteltaviin ilmanviilentäjä-koneisiin on panostettu -hyvä
      6
    • Liikulteltaviin ilmanviilentäjiin on panostettu surkeasti -kuuma
      13
    • En viitsi edes vastata, elo ja työskentely on kamala, eikä parannusta ole tulossa.
      21


Recommended Posts

Miten on sun duunipaikassa? Onko hoitajia arvostettu ja heidän työolojaan muistettu ilmastoinnilla tai liikuteltavilla ilmanviilennys-laitteilla. -vai vaihdatko pahimmillaan työvaatteet (rautapaidat ja housut) useamman kerran vuorossa ja olo on tukala vuodesta toiseen ja kesästä toiseen?

Onko teillä shortseja ja hihattomia t-paitoja?  Onko omia vaatteita käytössä?

-pitääkö mun omasta pikkupalkasta ostaa tuulettimia kansliaan, vai miten on sairaaloiden budjetin laita? Tässä nykyisessä kansliassani on kaksi pientä tuuletinta, joista toinen on rikki....  tällaista on erikois-sairaanhoidon mikä_ihmeen_ilmastointi- vuodeosastolla vuonna 2008 -yhtä alkeellista kun kehitysmaissa.    :D    Kansliassa on tänäkesänä ollut 28 astetta, mukava pyöräyttää kolme 12 tuntista työpäivää putkeen.

Link to comment
Share on other sites

Mrsa:n takia ei ole pitkin osastoa liikuteltavia tuulettimia. Tuskaa se tekee helteellä peltipaidassa ja suojatakissa. Onneksi pääsee välillä puhtaalle osastolle töihin. ;) Puhtaalla puolella on kyllä jalallisia tuulettimia käytävällä ja potilashuoneissa.

Link to comment
Share on other sites

Ilmastointilaite ja tuulettimia. Mulla on joka päivä herneet nenässä, kun kollegat avaa ikkunatkin niiden lisäks.  huh.gif Argh. Ja vaikka mä olen kuinka rautalangalla selittänyt, että ilmastointilaite joutuu tekee enemmän töitä, kuluu enemmän sähköä jne, niin yks ihminen ei millään tajua. Hän on jostain lukenu, että ikkunoiden pitäiskin olla auki kun on ilmastointilaite...

Anna muutokselle aikaa. Eihän mikään voi kasvaa pellossa, jota jatkuvasti kynnetään.

Link to comment
Share on other sites

Tällä sama homma ilmastoinnin ja ikkunoiden kanssa. Viime kuussa saatiin toimistoon kaksi torituuletinta, ne viilentää mutta kivasti on niskat jumissa kun puhaltavat selän takana.

Työvaatetuksella pystyy onneksi hieman helpottamaan oloa, meillä ei ole talon puolesta kuin työtakit ja niitäkään ei ole pakko pitää kunhan on niminula teepparin rinnuksissa. Ymmärrettävistä syistä ei kuitenkaan kovin niukoissa veitimissä voi työskennellä, mutta viileitä materiaaleja valitsemalla olo on helmpompi.

Eteenpäin menoa sekin on kun nenälleen kaatuu.

Link to comment
Share on other sites

Meillä on liikuteltavia pikkutuulettimia potilashuoneissa, joista ei kyllä suoraan sanottuna ole isoissa  huoneissa mitään hyötyä. Ikkunoitakaan ei voi pitää auki kuin muutamissa huoneissa kun ovat sisäpihalle päin jossa lämpötila on vielä hurjempi kuin muualla.

Hoitajien kansliaan on muutama kesä sitten hankittu tuulettaja/ilmanraikastaja joka pitää semmosta meteliä, että jos ei pää ole vielä kipeä pienen kanslian hoitajapaljoudesta niin kyllä sitten on kun tuuletin on hetken päällä.

Kerran luulin notta olin vääräs mutta sitten huomasinkin notta erehryyn.

Link to comment
Share on other sites

Työautossa niin tehokas ilmastointilaite, että itsellä tässä ihan "dedä dukossa". ;)

- Joka pierua pidättää, sillä on jotain vilppiä mielessä -

Link to comment
Share on other sites

Tarttee olla inhimilliset olotilat potilaille, joten hoitajallakin on kivaa. Meillä täällä olisi huonekohtaiset automaattiset ilmastoinnit. Seinästä vaan naputellaan haluttu lämpötila. Pari minuuttia ja lämpötilan on sen mukainen. Joskus tulee myös hieman hoitajan intuition mukaan laitettua huoneessa lämpöä viileämmälle, niin ei hikikarpalot vaivaa päätä. Tää on suorastaan taivas olla duunissa kesällä!!

"I mean, how hard can it be?"

- Jeremy Clarkson

Link to comment
Share on other sites

Meille tuli ylemmältä taholta ohje, että kun on koneellinen ilmastointi, niin ikkunaa saa pitää kertaalleen korkeintaan 1/2 h auki. Kyllähän ne hajut ikkunan kautta nopeammin lähtevät pois.

Link to comment
Share on other sites

Autossa on aina sopiva lämpötila, mutta hallilla ajoittain liian kuuma.

Tähän, ja meillä ei edes ole mitään automaatti-ilmastointia autossa, mutta onpahan edes ilmastointi, myös sikaosastossa. Ihan tarpeeks hikoillu niissä ilmastoimattomissakin kyytivaunuissa.

"Olkaapa hetki paikallanne, kun otetaan sydänfilmiä."

"Jaa KUHANSILMIÄ?!"

Link to comment
Share on other sites

Mekin ollaan saatu uuden ppkl:n mukana kunnon ilmastointi, tosin sitä vaan kun kaikki säätää mieleisekseen, niin aina ei ihan nappiin kylmyys/kuumuus mene. Mutta summa summarum, tyytyväinen olen tähän nykyiseen uuteen tekniikkaan, kun on huone kohtainen lämmön säätö yms herkkuja. Silloin kun kyytivaunussa hommissa olin, oli kuuma kesä ja ainoa paikka jossa oli mukava silloin olla oli se armas työpaikka. Mersun automaatti-ilmastointi takasi mukavat työolot niin takaluukussa kuin edessäkin.

Yeah, right! Like I'm going to put that icky thing in my mouth.

Link to comment
Share on other sites

Voi ku tuliskin ne helteet :) :) Ilmastoinnista ei tietoakaan, odotamme sitä suuurta remonttia, josko sitten saataisiin ilmastointi.

Link to comment
Share on other sites

Meillä jopa yksi pikku tuuletin kahvihuoneessa... Ihan järkyttävän kuumat oltavat ja potilashuoneissa myös. Siellä ikkunat auki eikä tod. auta mitään. Ja myöskin lämpötila nyt kesällä lähes aina lähempänä 30 kuin 20... ;D

Link to comment
Share on other sites

  • 5 years later...

"Työnantajan velvollisuutena on teknisin toimenpitein huolehtia siitä, että lämpötila työpaikalla pysyy alle +28 °C, kun ulkoilman lämpötila on alle +25 °C. Jos työpaikan ilman lämpötila teknisistä toimenpiteistä huolimatta helteen vuoksi ylittää +28 °C, on työtä ryhdyttävä keventämään lyhentämällä työntekijöiden altistumisaikaa kuumuudelle. Altistumisajoiksi ovat kevyissä ja keskiraskaissa, pakkotahtisissa töissä vakiintuneet 50 min tunnin aikana alle +33 °C:een lämpötilassa ja 45 min tunnin aikana yli +33 °C:een lämpötilassa. Työtä siis tauotetaan 10 - 15 min tuntia kohden. Tätä suuremmissa lämpötiloissa ja raskaissa ruumiillisissa töissä on ryhdyttävä erityisiin suojelutoimiin. Niitä ovat työntekijän lämpösairausriskin selvittäminen, erityisen suojavarustuksen käyttäminen ja usein toistuva työn tauottaminen. Ensisijaisia ovat tietenkin ilmanvaihtoon ja lämpölähteiden eristämiseen liittyvät tekniset ratkaisut."   http://www.tyosuojelu.fi/fi/lampoolot

Link to comment
Share on other sites

Nyt on niin kylmä, että potilailla 5-6 peittoa ja pyytävät sytyttämään nuotion nurkkaan.

Veripalvelu kaipaa kipeästi hengenpelastajia!

Link to comment
Share on other sites

Toista se on käytäntö. Jokainen voi miettiä kesällä kun mittari paukkaa yli 30 astetta, ja hikoilet 3 suihkutusta +40-60 asteisessa lämpötilassa, tunnista puoleentoista tuntiin,  ja hyppäät pihalle helteeseen, ja ainoa tauko hyvinkin 30min päivä. Ei hampaita naurata. 

 

samoin näillä pakkasilla, nuo järjettömät lämpötilat pesujen yhteydessä ja pomppaat -20-30 asteen pakkaseen ja jäiseen autoon. Ei kovinkaan terveellistä sekään. 

 

Työmaalla ainakin meillä homeongelma, ohan siihen oltu puuttumassa jo parisen vuotta yksi sun toinen viranomainen, avia myöden, vaan sielllä sitä edelleen toimitaan, iho ihottumalla, ja ikuinen yskä ja päänsärky seurana. 

Link to comment
Share on other sites

Työmaalla ainakin meillä homeongelma, ohan siihen oltu puuttumassa jo parisen vuotta yksi sun toinen viranomainen, avia myöden, vaan sielllä sitä edelleen toimitaan, iho ihottumalla, ja ikuinen yskä ja päänsärky seurana. 

 

/off-topic/

 

Mjöö mutta hoitajakoulut puskevat uutta työntekijää. 50 ihmisen työpaikassa jos pari jää sairaseläkkeelle niin siitä tulee esim. 50 % koulutuksen hinnasta 2 x 22 500 euroa ja 20 vuoden verotuloista ja eläkkeistä tuollaiset 20 x 8000 + 20 x 15 000 euroa, kymmenen ihmistä pitkillä saikuilla eli 10 x 6 x 3000 e, pari kouluttautuu uudestaan 2 x 43 000 e ja parilla kymmenellä useita lyhyitä saikkuja luokkaa 20 x 2 x 3000 e, sit työntekijöiden perehdytyksiä vaikka 15 x 2000 e ja työtehon laskua edes perehdytettävien kohdalla 15 x 3000 e, niin eihän se ole paljoa mitään. Päälle satakunta potilasta ylimääräisen päivän 100 x 300 e. Ja toki sitten osasto toimii vajaateholla pari vuotta ja siinä hassataan vaikka yhden ihmisen työpanos per vuoro neljässä vuorossa 2 x 4 x 40 000. Niin, sitten piti laskea parin, kolmen vastavalmistuneen koulutuksen hinta mukaan 3 x 45 000 e.

 

Hieman päälle 1,3 miljoonaa. Remppa tulee kalliimmaksi, kun ihmisarvoa ei mitata euroissa. Paitsi sitten ehkä pidemmän päälle.

 

/off-topic ends/

Jos potilas on sekavampi kuin meidän yksikössä hoitajansa, kuuluu potilas sairaalahoitoon...

Ylpeiksi jumalat tekevät ensin heidät, jotka jumalat haluavat tuhota.

Link to comment
Share on other sites

Työmaalla ainakin meillä homeongelma, ohan siihen oltu puuttumassa jo parisen vuotta yksi sun toinen viranomainen, avia myöden, vaan sielllä sitä edelleen toimitaan, iho ihottumalla, ja ikuinen yskä ja päänsärky seurana.

Jos siellä on terveyttä vaarantava homeongelma, niin miksei paikkaa ole laitettu työsuojeluvaltuutetun toimesta käyttökieltoon? Vai onko homeongelma jotain aivan muuta?

Failure is always an option

Link to comment
Share on other sites

Archived

This topic is now archived and is closed to further replies.

×
×
  • Create New...