Jump to content
MAINOS

Vuoron laillisuus


Guest Kesäesa
 Share

Recommended Posts

Guest Kesäesa

Yritin tuossa ketjuja selailla, ja jonkinlaisen käsityksen sain, että tuleva työvuoro ei olisi ihan laillinen. Kysessä yksityinen firma. Minulta kysyttiin mahdollisuutta tehdä tuplavuoro, tähän suostuin, kuitenkin kun listat tuli, kyseistä vuoroa venytettiin :

klo 8-21. Klo 21-7 yöpäivystys (kotona, jos asiakkaalla hätä, mentävä paikalle) klo 7-14.30 aamuvuoro. Eli käytännössä kuitenkin työaika kestää yhtenäisesti aamukahdeksasta seuraavan päivän puoli kolmeen. Onko tämä laillinen vuoro?

Link to comment
Share on other sites

12 minutes ago, Guest Kesäesa said:

Yritin tuossa ketjuja selailla, ja jonkinlaisen käsityksen sain, että tuleva työvuoro ei olisi ihan laillinen. Kysessä yksityinen firma. Minulta kysyttiin mahdollisuutta tehdä tuplavuoro, tähän suostuin, kuitenkin kun listat tuli, kyseistä vuoroa venytettiin :

klo 8-21. Klo 21-7 yöpäivystys (kotona, jos asiakkaalla hätä, mentävä paikalle) klo 7-14.30 aamuvuoro. Eli käytännössä kuitenkin työaika kestää yhtenäisesti aamukahdeksasta seuraavan päivän puoli kolmeen. Onko tämä laillinen vuoro?

Varallaolo ei ole työaikaa. Muutamia vuosia sitten ambulansseissa tehtiin ihan rutiinisti maaseudulla jopa 7 vrk mittaisia vuoroja sillä perusteella, että välissä oli noita varallaolotunteja jolloin ollaan "vapaalla". Onneksi sittemmin järki voitti. Ymmärtääkseni on ihan laillista. Mitään lähdettä mulla ei ole tähän tueksi. Ihan perseestähän tuo on, oli laillista tai ei. 

Link to comment
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now
 Share

×
×
  • Create New...