Jump to content
MAINOS

Henkilökuntamitoitus työpaikallasi?


Mimmu

Henkilökuntamitoitus työpaikallasi ? Onko kohdallaan?  

74 members have voted

  1. 1. Henkilökuntamitoitus työpaikallasi ? Onko kohdallaan?

    • 0,3/potilas
      37
    • 0,4/potilas
      11
    • 0,5/potilas
      11
    • 0,6/potilas
      8
    • 0,7 (tuskin missään)
      13


Recommended Posts

Ajankohtainen aihe. Valtakunnallinen suositushan on tuo 0,5 hoitajaa/potilas, mutta monessa paikkaa jäädään reilusti sen alle. Kertokaahan työpaikoistanne ja onko asialle tarkoitus tehdä jotain. Meillä lisäresurssien hankkimisesta neuvotellaan. Mitoitus tällä hetkellä n. 0,4 angry.png Ja henkilökunta aika väsynyt tilanteeseen kun ei sairaslomasijaisiakaan enää tahdo saada. Sitten painetaan pitkää päivää... ;D

sairaanhoidon sekatyöläinen

Link to comment
Share on other sites

  • Replies 72
  • Created
  • Last Reply

p.s. parhaillaan yövuorossa suhde on ollut 4  ;D

Mites toi lasketaan kun meillä on joskus 4 yössä ja 0 potilasta?

Tämä mielipide tai kommentti on yksityishenkilön antama eikä välttämättä edusta työnantajani, minkään yhteistyökumppanini, ammattiliittoni tai puolueeni kantaa.

Link to comment
Share on other sites

CCU:

Aamulla 0,44

Päivällä 0,44

Yöllä 0,33

Sisätautinen tehovalvonta:

Aamulla 0,77

Päivällä 0,77

Yöllä 0,66

Sisätautinen "kevyt"valvonta

Aamulla 0,66

Päivällä 0,66

Yöllä 0,66

Nämä ovat siis tavotteita, mutta niihin ei viime kuukausien aikana ole juurikaan päästy. Ainakaan tehovalvonnassa. Työtaakka suhteeessa hoitajamiehitykseen aivan älytön. Kymmenen hoitajan vaje perusmiehityksessä, joten hyvin menee. Työnantajapuoli ei ole laittanut tikkua ristiin asian korjaamiseksi.

Ai niin, tyhjiä paikkoja on silloin tällöin, mutta ei montaa tuntia kerrallaan.

Failure is always an option

Link to comment
Share on other sites

Ai niin, unohdin kysyä tietääkö kukaan mistä saisi mustaa valkoisella henkilökuntamitoituksesta ja erityisesti siitä montako sairaanhoitajaa tulee olla esim 30 potilasta kohti  huh.gif

sairaanhoidon sekatyöläinen

Link to comment
Share on other sites

p.s. parhaillaan yövuorossa suhde on ollut 4  :(

Mites toi lasketaan kun meillä on joskus 4 yössä ja 0 potilasta?

4 / 0 = ? , siis mahdoton yhtälö. Eli tällaistahan ei voisi siis tapahtua.

Toki voi. On yksiköitä, jotka päivystävät ja joissa pitää olla jatkuvasti valmius ottaa potilaita 24/7.
Link to comment
Share on other sites

Meilläpä tällei nopsaan laskien on meidän osastolla tulos 0.25! Edellyttäen että kaikki paikat ovat täynnä ja hoitajia on se 4 (mikä siis on aamussa ja illassa. Yössä 2). Tämän hetkinen arvo on aavistuksen parempi.

EDIT: korjattu asiavirhe

"I mean, how hard can it be?"

- Jeremy Clarkson

Link to comment
Share on other sites

Aamuisin vähintään 0,31, usein 0,38.

Iltaisin ja viikonloppuisin 0,25.

(Öisin 0,13)

Teoria on sitä, että kaikki tiedetään, mutta mikään ei toimi. Käytäntö on sitä, että kaikki toimii, mutta kukaan ei tiedä miksi. Meillä teoria ja käytäntö ovat sekoittuneet siten, että mikään ei toimi ja kukaan ei tiedä miksi.

Link to comment
Share on other sites

menee ainakin kiire iltaisin alle ton 0,3:n, mutta "tilastojen mukaan on 0,6" tai jotain, sanoo yh ja oyl:t yhdestä suusta. Siis kun lasketaan koko vuosi yhteen. Nyt ollaan kaksi viikoa ainakin vedettu alimihityksellä kaikki vuorot, ja sama jatkunee vielä jonkin aikaa ;D

Yeah, right! Like I'm going to put that icky thing in my mouth.

Link to comment
Share on other sites

Pahimmillaan menee alle 0,2:n. Hajalla ollaan, useammalla työntekijällä on pää hajalla, ja liityn itsekin pällilomalaisten joukkoon, ennenkun hajoan lopullisesti. Myös fyyssisistä syistä johtuvia sairaslomia tällä hetkellä jonkin verran. Stuntteja on vaikea saada, ja on otettava ihan kenet tahansa. ;D

1/12800

Link to comment
Share on other sites

Jos nyt matikkaani on luottamista sain vastauksen;

Aamussa ja illassa 0,13 ja yössä 0,06....

Ja siis dementiayksikkö kyseessä, tosin meillä vuodepotilaita/kahden hoidettavia aika paljon

Link to comment
Share on other sites

Äkkiseltään laskettuna (ja jos on vielä oikeen laskettu) meillä jos kaikki 24 paikkaa on täynnä

aamu; 0,95

ilta; 0,95

yö: 0,6

yksikkönä on sekateho

I'm selfish, impatient and little insecure. I make mistakes, i'm out of control and at times hard to handle, but if you can't handle me at my worst, then you sure as hell don't deserve me at my best.

Link to comment
Share on other sites

Näin äkkiä laskettuna aamu: 0,33, ilta 0,16, yö 0,06. Tämä siis arki miehityksellä jos osasto on täynnä, eikä ketään ylipaikalla.

Sodassa, rakkaudessa ja yleisessä vitutuksessa kaikki on sallittua.

Link to comment
Share on other sites

aamu; 0,24

ilta; 0,20

yö; 0,07

Kaikissa kuntasopimuksissa henkilökuntamitoitukseksi on ilmoitettu 0,76. Tämä siis koko henkilökuntamäärän mukaan. Kummallista laskea koko henkilökunnalla toi mitoitus, kun eihän se nyt niin mene...

Tai sitten mä en vaan taas ymmärrä.

Jos et pidä siitä, että muut kävelevät ylitsesi, nouse ylös lattialta.

Non sunt multiplicanda entia praeter necessitatem.

Link to comment
Share on other sites

Kaikissa kuntasopimuksissa henkilökuntamitoitukseksi on ilmoitettu 0,76. Tämä siis koko henkilökuntamäärän mukaan. Kummallista laskea koko henkilökunnalla toi mitoitus, kun eihän se nyt niin mene...

Ja tällä tavalla taas pomot ilmoittaa korkeammalle, että työpaikalla ei ole pulaa työntekijöistä. Ei näin, prkl!

"I mean, how hard can it be?"

- Jeremy Clarkson

Link to comment
Share on other sites

Sekateho: Aamu: 1.6 (monet kyllä katoaa projekteihinsa, joten todellinen ehkä 1.2). Ilta 1.3. Yö 1.2-1.3. Tilanteet tietysti vaihtelee. Joskus on hiljaisempaa ja silloin tuijotetaan toisiamme. Mutta trendi menee enemmän siihen että hiljaisuus on vain illuusio. Eli töihinkin joutuu.

Mutta ärsyttää vain noi ikuisissa projekteissa olevat. Tekisivät nyt stna jotain hyödyllistä.

No comments

Link to comment
Share on other sites

Toi äänestyskysymys olettavasti tarkoittaa henkilöstömitoitusta/yksikkö (tai  osasto) eikä vuorokohtaista miehitystä??  >:D

Mitoitus riippuu hoitoisuudesta - tai pitäisi riippua... Karkeasti laskien teholla pitäisi olla 1-2 hoitajaa potilasta kohden, tarkkailussa ½ - 1 hoitajaa ja osastoilla 1 hoitaja 5 potilasta kohden.

Kysymys on myös siitä, mikä on vuorossa olevien koulutus ja työkokemus siinä ko yksikössä.

Aina kun minun pitää valita kahdesta pahasta, kokeilen sitä pahaa, johon en ole vielä tutustunut.

                                  - Mae West -

Link to comment
Share on other sites

Kirurgian vuodeosasto

sairaanhoitajaa vuorossa jos osasto 100% täynnä:

Arkiaamu:0,11

arki-ilta+vkonloppu aamu ja ilta:0,06

yö:0,03

Lisäksi pitäisi olla yksi perushoitaja/sh (ei todeudu aina)

Osasto on pahimmillaan ollut 134%täynnä yövuorossa ollessani, jolloin tilanne oli 0,025  :o

Link to comment
Share on other sites

jos matikkaani on luottaminen näin yön tunteina, niin meillä on

yöllä 0,04

illalla 0,2

aamuvuorossa 0,3

Ennen oli aamuvuorossa 0,2, mutta ollaan saatu 1 työntekijä lisää aamuvuoroon. Meilläkin luku nousisi aika hienoksi, jos ohjaajat, laitosapulaiset ja oh:kin laskettaisiin lukuun mukaan. Mutta kun he eivät hoitotyöhön osallistu, niin miksi heidät pitäisi laskea siihen? Luku olisi silloin arkiaamuisin 0,5.

Niin ja tämä siis vaikeavammaisten asumisosastolla.

Link to comment
Share on other sites

Meillä 0.61, jos tosiaan lasketaan koko hoitotyötä tekevä henkilökunta vuorokaudessa.

Työvuorokohtaisesti aamu ja ilta 0.15 ja yö 0.07

Link to comment
Share on other sites

Ei kovin kivaa luettavaa..  :-

Meillä arkiaamuisin (pääsääntöisesti) 0,5, illalla 0,25 ja viikonloppuisin 0,25.

Pitkät sairaslomat verottaa aamuvahvuutta ja siitä seuraa sitten perse pitkällä menemistä ja siitä seuraa väsymystä jne, kyllä te tiedätte...

Voimia jaksamiseen!

Link to comment
Share on other sites

  • 2 months later...

Teillähän on ruhtinaallisesti kaikilla porukkaa töissä. Ite aloittelen juri yötä yksin tasan 40 mummon kanssa :nauraa:

"Sinä elät kuolemanpelossa"

Link to comment
Share on other sites

Archived

This topic is now archived and is closed to further replies.

×
×
  • Create New...