Henkilökuntamitoitus työpaikallasi?

[Mimmu]

Ajankohtainen aihe. Valtakunnallinen suositushan on tuo 0,5 hoitajaa/potilas, mutta monessa paikkaa jäädään reilusti sen alle. Kertokaahan työpaikoistanne ja onko asialle tarkoitus tehdä jotain. Meillä lisäresurssien hankkimisesta neuvotellaan. Mitoitus tällä hetkellä n. 0,4 Ja henkilökunta aika väsynyt tilanteeseen kun ei sairaslomasijaisiakaan enää tahdo saada. Sitten painetaan pitkää päivää... ;D

[Pernasoppa]

p.s. parhaillaan yövuorossa suhde on ollut 4  ;D

Mites toi lasketaan kun meillä on joskus 4 yössä ja 0 potilasta?

[-VF-]

CCU:

Aamulla 0,44

Päivällä 0,44

Yöllä 0,33

Sisätautinen tehovalvonta:

Aamulla 0,77

Päivällä 0,77

Yöllä 0,66

Sisätautinen "kevyt"valvonta

Aamulla 0,66

Päivällä 0,66

Yöllä 0,66

Nämä ovat siis tavotteita, mutta niihin ei viime kuukausien aikana ole juurikaan päästy. Ainakaan tehovalvonnassa. Työtaakka suhteeessa hoitajamiehitykseen aivan älytön. Kymmenen hoitajan vaje perusmiehityksessä, joten hyvin menee. Työnantajapuoli ei ole laittanut tikkua ristiin asian korjaamiseksi.

Ai niin, tyhjiä paikkoja on silloin tällöin, mutta ei montaa tuntia kerrallaan.

[Mimmu]

Ai niin, unohdin kysyä tietääkö kukaan mistä saisi mustaa valkoisella henkilökuntamitoituksesta ja erityisesti siitä montako sairaanhoitajaa tulee olla esim 30 potilasta kohti 

[Vieras]

p.s. parhaillaan yövuorossa suhde on ollut 4  :(

Mites toi lasketaan kun meillä on joskus 4 yössä ja 0 potilasta?

4 / 0 = ? , siis mahdoton yhtälö. Eli tällaistahan ei voisi siis tapahtua.

Toki voi. On yksiköitä, jotka päivystävät ja joissa pitää olla jatkuvasti valmius ottaa potilaita 24/7.

[mur]

Meillä menee alle ton 0,3..

[Lauha]

Meilläpä tällei nopsaan laskien on meidän osastolla tulos 0.25! Edellyttäen että kaikki paikat ovat täynnä ja hoitajia on se 4 (mikä siis on aamussa ja illassa. Yössä 2). Tämän hetkinen arvo on aavistuksen parempi.

EDIT: korjattu asiavirhe

[eh-neito]

Aamuisin vähintään 0,31, usein 0,38.

Iltaisin ja viikonloppuisin 0,25.

(Öisin 0,13)

[Kruulia]

Meillä menee alle ton 0,3..

samaten täällä...eipä ole tullut ajatelleeksi...huh...

[ShTintti]

menee ainakin kiire iltaisin alle ton 0,3:n, mutta "tilastojen mukaan on 0,6" tai jotain, sanoo yh ja oyl:t yhdestä suusta. Siis kun lasketaan koko vuosi yhteen. Nyt ollaan kaksi viikoa ainakin vedettu alimihityksellä kaikki vuorot, ja sama jatkunee vielä jonkin aikaa ;D

[Asswiper]

Pahimmillaan menee alle 0,2:n. Hajalla ollaan, useammalla työntekijällä on pää hajalla, ja liityn itsekin pällilomalaisten joukkoon, ennenkun hajoan lopullisesti. Myös fyyssisistä syistä johtuvia sairaslomia tällä hetkellä jonkin verran. Stuntteja on vaikea saada, ja on otettava ihan kenet tahansa. ;D

[Hoitsu81]

Psyk. akuuttiosasto

aamu: 0,33 (välillä 0,25, joskus 0,42)

ilta: 0,25

yö: 0,17

[Jade78]

Jos nyt matikkaani on luottamista sain vastauksen;

Aamussa ja illassa 0,13 ja yössä 0,06....

Ja siis dementiayksikkö kyseessä, tosin meillä vuodepotilaita/kahden hoidettavia aika paljon

[Pikku myy]

Äkkiseltään laskettuna (ja jos on vielä oikeen laskettu) meillä jos kaikki 24 paikkaa on täynnä

aamu; 0,95

ilta; 0,95

yö: 0,6

yksikkönä on sekateho

[syxid]

Näin äkkiä laskettuna aamu: 0,33, ilta 0,16, yö 0,06. Tämä siis arki miehityksellä jos osasto on täynnä, eikä ketään ylipaikalla.

[Ketorin]

aamu; 0,24

ilta; 0,20

yö; 0,07

Kaikissa kuntasopimuksissa henkilökuntamitoitukseksi on ilmoitettu 0,76. Tämä siis koko henkilökuntamäärän mukaan. Kummallista laskea koko henkilökunnalla toi mitoitus, kun eihän se nyt niin mene...

Tai sitten mä en vaan taas ymmärrä.

[Lauha]

Kaikissa kuntasopimuksissa henkilökuntamitoitukseksi on ilmoitettu 0,76. Tämä siis koko henkilökuntamäärän mukaan. Kummallista laskea koko henkilökunnalla toi mitoitus, kun eihän se nyt niin mene...

Ja tällä tavalla taas pomot ilmoittaa korkeammalle, että työpaikalla ei ole pulaa työntekijöistä. Ei näin, prkl!

[pile]

Sekateho: Aamu: 1.6 (monet kyllä katoaa projekteihinsa, joten todellinen ehkä 1.2). Ilta 1.3. Yö 1.2-1.3. Tilanteet tietysti vaihtelee. Joskus on hiljaisempaa ja silloin tuijotetaan toisiamme. Mutta trendi menee enemmän siihen että hiljaisuus on vain illuusio. Eli töihinkin joutuu.

Mutta ärsyttää vain noi ikuisissa projekteissa olevat. Tekisivät nyt stna jotain hyödyllistä.

[Mamu]

1 potilas 1 hoitaja

[Cardina]

Toi äänestyskysymys olettavasti tarkoittaa henkilöstömitoitusta/yksikkö (tai  osasto) eikä vuorokohtaista miehitystä??  >:D

Mitoitus riippuu hoitoisuudesta - tai pitäisi riippua... Karkeasti laskien teholla pitäisi olla 1-2 hoitajaa potilasta kohden, tarkkailussa ½ - 1 hoitajaa ja osastoilla 1 hoitaja 5 potilasta kohden.

Kysymys on myös siitä, mikä on vuorossa olevien koulutus ja työkokemus siinä ko yksikössä.

[Vieras: aqua]

Kirurgian vuodeosasto

sairaanhoitajaa vuorossa jos osasto 100% täynnä:

Arkiaamu:0,11

arki-ilta+vkonloppu aamu ja ilta:0,06

yö:0,03

Lisäksi pitäisi olla yksi perushoitaja/sh (ei todeudu aina)

Osasto on pahimmillaan ollut 134%täynnä yövuorossa ollessani, jolloin tilanne oli 0,025  :o

[djs_nanna]

jos matikkaani on luottaminen näin yön tunteina, niin meillä on

yöllä 0,04

illalla 0,2

aamuvuorossa 0,3

Ennen oli aamuvuorossa 0,2, mutta ollaan saatu 1 työntekijä lisää aamuvuoroon. Meilläkin luku nousisi aika hienoksi, jos ohjaajat, laitosapulaiset ja oh:kin laskettaisiin lukuun mukaan. Mutta kun he eivät hoitotyöhön osallistu, niin miksi heidät pitäisi laskea siihen? Luku olisi silloin arkiaamuisin 0,5.

Niin ja tämä siis vaikeavammaisten asumisosastolla.

[neea]

Meillä 0.61, jos tosiaan lasketaan koko hoitotyötä tekevä henkilökunta vuorokaudessa.

Työvuorokohtaisesti aamu ja ilta 0.15 ja yö 0.07

[huisku]

Ei kovin kivaa luettavaa..  :-

Meillä arkiaamuisin (pääsääntöisesti) 0,5, illalla 0,25 ja viikonloppuisin 0,25.

Pitkät sairaslomat verottaa aamuvahvuutta ja siitä seuraa sitten perse pitkällä menemistä ja siitä seuraa väsymystä jne, kyllä te tiedätte...

Voimia jaksamiseen!

[Alf]

Teillähän on ruhtinaallisesti kaikilla porukkaa töissä. Ite aloittelen juri yötä yksin tasan 40 mummon kanssa :nauraa: