Jump to content

Arkistoitu

Tämä aihe on arkistoitu, siihen ei voi enää vastata.

Olli

Tasavertaisuusperiaate ?

Recommended Posts

Olli

Onko kenelläkään forumin aktiiveista kokemusta ns. tasavertaisuusperiaatteen tulkinnasta terveydenhuoltoalalla. Jos olen oikein ymmärtänyt, asialla tarkoitetaan eri työntekijäryhmien tasavertaisesta kohtelusta tietyn työnantajan alaisuudessa. Laki ja  TES määrää tietyt "raja-arvot"  työntekijän kohteluun, mutta näiden ulkopuolella työntekijäryhmiä pitäisi kohdella tasa-arvoisesti. Onko jollakin kokemuksia asian tulkinnasta ?

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille
Olli

Anteeksi ! Itse asia jäi esittämättä ;) Kuntayhtymämme maksaa lääkäreille korvausta puhelimen olemassaolosta  ( niin..siis...olemassa olosta ! Ei  siis minkäänlaisesta päivystämisestä) .  Ymmärrykseni mukaa myös muille työntekijäryhmille pitäisi maksaa vastaava korvaus=palkanlisä tasavertaisuusperiaatteen mukaan.

Jaa tämä kirjoitus


Suora linkki
Jaa toisille sivustoille

×