Jump to content

Archived

This topic is now archived and is closed to further replies.

Jone

Hoitajiin kohdistuva häirintä

Recommended Posts

Jone

Ihan sen kummemin provoilematta, lähärikoulun opinnäyte lienee jotain 3 op eli lähinnä siinä harjoitellaan tiedon hakua ja tutkimuksen teon periaatteita, harva niistä läpäisee validiteetit ja reliabiliteet summuut.

Joo, samalla vaivalla vaan olisi voinut monistaa niitä kyselylomakkeita vähän enemmän...  ;D

Share this post


Link to post
Share on other sites
OldOne

Paljonkos tuolla ppkl:lla on henkilökuntaa? Mietin vaan, että ei tuo kysely taida antaa luotettavaa tulosta, jos kaikilla ei ole mahdollisuutta vastata kyselyyn, jos lomakkeita vähemmän kuin henkilökuntaa?

Vaikea keksiä mitään 'tutkimusta' jonka tulos olis edes suuntaa antava jos otos on 6 henkilöä.  ;D

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest mimmuli

Jokaisella työpaikalla tulisi olla riskienhallintakansio, josta löytyy kaavakkeet,joihin kirjataan väkivaltatilanteet.Vaikkakin väkivaltatilanne tuntuisi jälkikäteen vähäpätöiseltä kannattaa se kirjata ylös. Kaikki ylöskirjatut vakivaltatilanteet raportoidaan neljännesvuosittain ylemmille esimiehille( ainakin meillä ) ja he tekevät tarvittavat toimenpiteet ratkaistakseen asian esim. olisiko lisähenkilökunnan tarvetta. Dementikon aiheuttama väkivaltatilanne ei ole sen vähäpätöisempi kuin esim. delirium tilassa olevan. Vanhusyksiköissä olisikin tärkeää kirjata tilanteet ylös, siellä jos missä tarvitaan lisää henkilökuntaa.....

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest carbomix

Hoitajiin kohdistuva uhkailu ja häirintä ovat lisääntyneet niin paljon, että kaupunkipaikkakunnilla hoitajat esiintyvät pelkällä etunimellä suojatakseen yksityistä elämäänsä. Hoitoalan ammattijärjestöissäkin ongelma tunnetaan, mutta tehokkaita ratkaisukeinoja ei ole löytynyt.

Tästä uutisoi Mtv3, lisää aiheesta http://www.mtv3.fi/uutiset/kotimaa/kotimaa.shtml?2005/04/359088

Jokaisella työpaikalla tulisi olla riskienhallintakansio, josta löytyy kaavakkeet,joihin kirjataan väkivaltatilanteet.Vaikkakin väkivaltatilanne tuntuisi jälkikäteen vähäpätöiseltä kannattaa se kirjata ylös. Kaikki ylöskirjatut vakivaltatilanteet raportoidaan neljännesvuosittain ylemmille esimiehille( ainakin meillä ) ja he tekevät tarvittavat toimenpiteet ratkaistakseen asian esim. olisiko lisähenkilökunnan tarvetta. Dementikon aiheuttama väkivaltatilanne ei ole sen vähäpätöisempi kuin esim. delirium tilassa olevan. Vanhusyksiköissä olisikin tärkeää kirjata tilanteet ylös, siellä jos missä tarvitaan lisää henkilökuntaa.....

Pääkaupunkiseudulla Väkivaltatilanteita sattuu lähes  joka vuorossa...Menisi aika paljon aikaa jos joka jutusta tekisi kirjallisen ilmoituksen. Melko usein tulee tosiaan skipattua "kirjalliset". Henk. koht. en usko niillä olevan mitään merkitystä. Pitkään niitä on tehty, mutta potilaat sen kun jurrissa peuhaa ja purkaa paskaolonsa hoitsuihin. Henkilökunnan lisäminen ei auta.

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest mimmuli

Hoitajiin kohdistuva uhkailu ja häirintä ovat lisääntyneet niin paljon, että kaupunkipaikkakunnilla hoitajat esiintyvät pelkällä etunimellä suojatakseen yksityistä elämäänsä. Hoitoalan ammattijärjestöissäkin ongelma tunnetaan, mutta tehokkaita ratkaisukeinoja ei ole löytynyt.

Tästä uutisoi Mtv3, lisää aiheesta http://www.mtv3.fi/uutiset/kotimaa/kotimaa.shtml?2005/04/359088

Jokaisella työpaikalla tulisi olla riskienhallintakansio, josta löytyy kaavakkeet,joihin kirjataan väkivaltatilanteet.Vaikkakin väkivaltatilanne tuntuisi jälkikäteen vähäpätöiseltä kannattaa se kirjata ylös. Kaikki ylöskirjatut vakivaltatilanteet raportoidaan neljännesvuosittain ylemmille esimiehille( ainakin meillä ) ja he tekevät tarvittavat toimenpiteet ratkaistakseen asian esim. olisiko lisähenkilökunnan tarvetta. Dementikon aiheuttama väkivaltatilanne ei ole sen vähäpätöisempi kuin esim. delirium tilassa olevan. Vanhusyksiköissä olisikin tärkeää kirjata tilanteet ylös, siellä jos missä tarvitaan lisää henkilökuntaa.....

Pääkaupunkiseudulla Väkivaltatilanteita sattuu lähes  joka vuorossa...Menisi aika paljon aikaa jos joka jutusta tekisi kirjallisen ilmoituksen. Melko usein tulee tosiaan skipattua "kirjalliset". Henk. koht. en usko niillä olevan mitään merkitystä. Pitkään niitä on tehty, mutta potilaat sen kun jurrissa peuhaa ja purkaa paskaolonsa hoitsuihin. Henkilökunnan lisäminen ei auta.

Hei mutta nämähän on lakisääteisiä asioita, osastonhoitaja/tiiminvetäjä on vastuussa että nämä asiat menevät eteenpäin ylemmälle taholle. Ehkäpä siellä Etelä Suomessa asioista ajatellaan eritavalla kuin täällä Napapiirin tuntumassa. Asiat eivät etene mihinkää jos niiden vain annetaan olla eikä niistä puhuta ääneen. Itse olen töissä "suljetulla" dementiaosastolla (dementikot,psykogeriatriset ja geriatriset potilaat), missä sanallinen ja fyysinen väkivalta on jokapäiväistä (kohdistuu sekä hoitajiin että muihin potilaisiin) . Joka päivä löytyy muutama minutti aikaa täyttää kaavake. Anteeksi nyt vain, mutta ei saa olla välinpitämätön omaa työyhteisöä koskevissa asioista, kun hoitaja kärsii niin myös potilas kärsii. Kannatta pistää osastonhoitaja/tiiminvetäjä tenttiin ja kysellä näistä asioista.  ;D

Share this post


Link to post
Share on other sites
Pernasoppa

Paljonkos tuolla ppkl:lla on henkilökuntaa? Mietin vaan, että ei tuo kysely taida antaa luotettavaa tulosta, jos kaikilla ei ole mahdollisuutta vastata kyselyyn, jos lomakkeita vähemmän kuin henkilökuntaa?

Vaikea keksiä mitään 'tutkimusta' jonka tulos olis edes suuntaa antava jos otos on 6 henkilöä.  ;D

Eihän se määrä yksissään, vaan myös toteutustapa. Laadullisessa hutkimuksessahan otos voi olla vaikka yksi henkilö, mutta tässä tapauksessa lomake taisi olla aika rastiruutuuntyylinen?

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest Sara

Nyt täytyy myöntää, että vaikka olen kohdannut fyysistä sekä henkistä häirintää, en ole tehnyt asialle mitään. Kukaan ei ole sanonut että asiaan voisi puuttua. Tilanteet ovat esim. sellaisia että potilas lyö, repii ja haukkuu ja siinä pitäisi hoitaa.. Tai kähmii. Tilanteesta saattaa tietää kaikki "potilas on vain sellainen, pitää vain yrittää hoitaa pakolliset" tai kukaan ei reagoi tilanteeseen, vaikka siitä kertoisikin.

Tuntuu että helpolla hyväksytään, että tätä tämä työ on...

Share this post


Link to post
Share on other sites
Jio

Nyt täytyy myöntää, että vaikka olen kohdannut fyysistä sekä henkistä häirintää, en ole tehnyt asialle mitään. Kukaan ei ole sanonut että asiaan voisi puuttua. Tilanteet ovat esim. sellaisia että potilas lyö, repii ja haukkuu ja siinä pitäisi hoitaa.. Tai kähmii. Tilanteesta saattaa tietää kaikki "potilas on vain sellainen, pitää vain yrittää hoitaa pakolliset" tai kukaan ei reagoi tilanteeseen, vaikka siitä kertoisikin.

Tuntuu että helpolla hyväksytään, että tätä tämä työ on...

-Tämä em. sietäminen ja hyväksyminen lienee somaattisen puolen murheita. Kyllä sylkykuppina ja kynnysmattona saakin olla jos kaiken hyväksyy.

Share this post


Link to post
Share on other sites
Beatrix K
-Tämä em. sietäminen ja hyväksyminen lienee somaattisen puolen murheita. Kyllä sylkykuppina ja kynnysmattona saakin olla jos kaiken hyväksyy.

Varsinkin näin totaalisena noviisina sitä on välillä aika helisemässä, jos hoidettavana on esimerkiksi sekä päihde-, että mielenterveysongelmista kärsivä potilas, joka joutuu odottamaan päivystysleikkaukseen pääsyä.

Kokemukseni mukaan suhtautuminen ja häiriökäyttäytymisen "hyväksyminen" vaihtelee tosi paljon sen mukaan, miten kukin hoitaja yksilönä tilanteeseen suhtautuu. Uhkaaviin tilanteisiin valmistautuminen sekä hoitotyön keinojen käyttö (väheksymättä tietty myöskään lääkkeellistä hoitoa tarvittaessa) olisi arvokas juttu olla jo perustutkinnon sisällöissä ainakin jollain lailla. Ei tarvitsisi olla ihan niin hattu kourassa ja sydän kurkussa aina välillä. Potilaatkin saisivat parempaa hoitoa kun hoitaja ei olisi ihan solmussa!

Share this post


Link to post
Share on other sites
Jone

Pääkaupunkiseudulla Väkivaltatilanteita sattuu lähes  joka vuorossa...Menisi aika paljon aikaa jos joka jutusta tekisi kirjallisen ilmoituksen. Melko usein tulee tosiaan skipattua "kirjalliset". Henk. koht. en usko niillä olevan mitään merkitystä.

Jos näitä ilmoituksia ei tee, on turha koskaan edes toivoa asioille mitään parannusta. Ylemmät tahot kun eivät "usko" mitään väkivaltaa olevan, jos niistä ei raportoi eteenpäin. Ainakin meidän ppkl:lla parannettiin hälytysjärjestelmien toimivuutta juuri henkilökunnan tekemien väkivaltailmoitusten perusteella.

Share this post


Link to post
Share on other sites
Pernasoppa

Uhkaaviin tilanteisiin valmistautuminen sekä hoitotyön keinojen käyttö (väheksymättä tietty myöskään lääkkeellistä hoitoa tarvittaessa) olisi arvokas juttu olla jo perustutkinnon sisällöissä ainakin jollain lailla. Ei tarvitsisi olla ihan niin hattu kourassa ja sydän kurkussa aina välillä. Potilaatkin saisivat parempaa hoitoa kun hoitaja ei olisi ihan solmussa!

"Jollakin lailla", on ihan hyvä ilmaisu sillä eihän potilaan kohtaamista voi opettaa kuin käytännön kautta. Ihmisiä ne möykkääjätkin on, eli ei siinä mitään roolia tarvitse vetää.

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest sajojupe

Jokaisella työpaikalla tulisi olla riskienhallintakansio, josta löytyy kaavakkeet,joihin kirjataan väkivaltatilanteet.Vaikkakin väkivaltatilanne tuntuisi jälkikäteen vähäpätöiseltä kannattaa se kirjata ylös. Kaikki ylöskirjatut vakivaltatilanteet raportoidaan neljännesvuosittain ylemmille esimiehille( ainakin meillä ) ja he tekevät tarvittavat toimenpiteet ratkaistakseen asian esim. olisiko lisähenkilökunnan tarvetta. Dementikon aiheuttama väkivaltatilanne ei ole sen vähäpätöisempi kuin esim. delirium tilassa olevan. Vanhusyksiköissä olisikin tärkeää kirjata tilanteet ylös, siellä jos missä tarvitaan lisää henkilökuntaa.....

Me käytettiin opinnäytetyössä Vaasan läheltä piti-tilanne kaavaketta. Kyllä se lomake olisi aiheellista olla joka työpaikassa.....

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest sajojupe

Ehkäpä se meidän työ oli esitelmällisesti parempi kuin kirjallinen.... Ei tosiaakaan ois pitäny sanoa työstä mitään kun ei sitä kansa oikein ymmärrä mikä väkivalta tilanne maassamme on  :D...... Raiskauksia, pahoinpitelyitilanteita sattuu tälläkin hetkellä maassamme kaiken aikaa. Kukaan ei ole turvassa, ei edes hoitoalalla työskentelevät  cry.png... Unohtakaa koko opinnäytetyö  angry.png Se oli meille silloin niin ajankohtainen ja hyvä valinta tehdä aiheesta. Se oli meille tärkeä tuoda esille koulussa väkivalta, mitä hoitoalalla joutuu kärsimään... Sillon tosiaan ei TV:stä tullu väkivallasta niinkään paljon juttua kuin nyt tänä vuonna....... Ois se mukavempaa kun nyt turvatoimia lisättäis sairaaloissa yms. hoitoalalla...

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest sajojupe

Paljonkos tuolla ppkl:lla on henkilökuntaa? Mietin vaan, että ei tuo kysely taida antaa luotettavaa tulosta, jos kaikilla ei ole mahdollisuutta vastata kyselyyn, jos lomakkeita vähemmän kuin henkilökuntaa?

Vaikea keksiä mitään 'tutkimusta' jonka tulos olis edes suuntaa antava jos otos on 6 henkilöä.  :D

Eihän se määrä yksissään, vaan myös toteutustapa. Laadullisessa hutkimuksessahan otos voi olla vaikka yksi henkilö, mutta tässä tapauksessa lomake taisi olla aika rastiruutuuntyylinen?

Sekä että... rasteja sai laittaa ja jopa kysymyksiin sai vastata lauseellisesti..... mutta ei se kyselylomake mikään yksi sivuinen ollut. Mutta eipä se taida kiinnostaa ketään kuinka moni sivuinen lomake oli...... koska se ei kerro mitää...................

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest Heksa
Sekä että... rasteja sai laittaa ja jopa kysymyksiin sai vastata lauseellisesti..... mutta ei se kyselylomake mikään yksi sivuinen ollut. Mutta eipä se taida kiinnostaa ketään kuinka moni sivuinen lomake oli...... koska se ei kerro mitää...................

Jos lomakkeessa oli yhtä monta pistettä peräkkäin kuin edellisessä kommentissa, se oli ainakin melko mielenkiintoinen.

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest sajojupe

Sekä että... rasteja sai laittaa ja jopa kysymyksiin sai vastata lauseellisesti..... mutta ei se kyselylomake mikään yksi sivuinen ollut. Mutta eipä se taida kiinnostaa ketään kuinka moni sivuinen lomake oli...... koska se ei kerro mitää...................

Jos lomakkeessa oli yhtä monta pistettä peräkkäin kuin edellisessä kommentissa, se oli ainakin melko mielenkiintoinen.

Lomakkeessa oli kuusi sivua ja kysymyksiä yhteensä 21. Se kysely lomake on vieläkin tallessa elikkä  lomakkeessa ON edelleen kuusi sivua ja 21 kysymystä....  :-[ Mitäs sitten?!? Pittee ilmeisesti olla hiljaa tästä aiheesta kun vaan vinoilette vaikka hoitajiin kohdistuva häirintä on nykyään aiheellinen juttu ja halusin vaan ilmaista, että meidän luokka on tehnyt tuosta aiheesta juttua... esitelmän... what ever...  angry.pngcry.png

Share this post


Link to post
Share on other sites
hannahopo

Itse työskentelen dementiayksikössä ja täällä väkivalta on jokapäiväistä. Potilaat raapii, nipistää, potkii, lyö ja tekee mitä milloinkin. Jos kovin kovasti rysähtää, ts. tulee näkyviä vammoja, tehdään ilmoitus työsuojeluvaltuutetulle. Osa hoitajista ei edes silloinkaan tee ilmoitusta. Väkivaltaan suhtaudutaan kuin se olisi ihan normaalia, naureskellen että "ai taasko se raapi kädet verille aamupesuilla"

Itsestäni alkaa pikkuhiljaa tuntumaan siltä, että ko. väkivalta alkaa vaikuttamaan omaan työssä jaksamiseen.. Onneksi ei vielä ole tapahtunut mitään vakavaa, vaikka usein on ollut läheltä-piti-tilanteita.

Share this post


Link to post
Share on other sites
Asswiper

Itse työskentelen dementiayksikössä ja täällä väkivalta on jokapäiväistä. Potilaat raapii, nipistää, potkii, lyö ja tekee mitä milloinkin. Jos kovin kovasti rysähtää, ts. tulee näkyviä vammoja, tehdään ilmoitus työsuojeluvaltuutetulle. Osa hoitajista ei edes silloinkaan tee ilmoitusta. Väkivaltaan suhtaudutaan kuin se olisi ihan normaalia, naureskellen että "ai taasko se raapi kädet verille aamupesuilla"

Itsestäni alkaa pikkuhiljaa tuntumaan siltä, että ko. väkivalta alkaa vaikuttamaan omaan työssä jaksamiseen.. Onneksi ei vielä ole tapahtunut mitään vakavaa, vaikka usein on ollut läheltä-piti-tilanteita.

Miksi suostut olemaan vapaaehtoisesti nyrkkeilysäkkinä? Kannattaako? Itse en työskentelisi päivääkään tuollaisessa yksikössä. Ei taida potilailla olla lääkitys kunnossa. Voisit vaatia lääkäriltä että laittaisi potilaille kunnon lääkitykset. Ainakin itse vaadin että aggressiiviset potilaat sedatoidaan tarvittaessa vaikka tajuttomiksi, enkä suostu niitä yksin hoitamaan. Onkohan mitään muuta ammattikuntaa joka alistuisi siihen että hakattavana oleminen kuuluu heidän ammattiinsa?

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest mimmuli

Aika raukkamaista sedatoida dementikko jopa tajuttomaksi, jotta hoitajalla on helppoa.Ei kyllä kuulosta hoidon olevan asiakaslähtöistä, puhumattakaan että työ olisi kuntouttavaa hoitotyötä. Dementikon pää on pyörällä muutenkin ilman lääkkeitä. Pistelee vihaksi kun kävelevästä( + syö itse) dementikosta tehdään muka helppohoitoinen vuodepotilas. Ja vielä lääkäritkin suostuu moiseen sedatointiin.  angry.png Voi kun hoitajat viitsisivät paneutua dementiahoitoon, niin moni asia kirkastuisi ja helpottuisi. Yleensä dementikon aggressiivisuus ilmenee tiettyihin tilanteisiin liittyvänä, esimerkiksi peseytymisen,pukeutumisen tai ruokailun yhteydessä. Aggressioiden hoidossa pääsääntönä on syyn selvittäminen ja pyrkimys löytää syynmukainen hoito. Rauhottavat ei saa olla ensimmäinen vaihtoehto. En kiellä, etteikö olisi tapauksia, joihin ei auta kuin lääkityksen muuttaminen. Ajatelkaapa nyt, dementikkoa joka on menossa hoitajan kanssa aamupesulle ja jonkin ajan kuluttua alkaa kädenvääntö vaatteista. Syntyy todellinen konflikti... Joskus syynä dementikon moiseen käyttäytymiseen voi olla esim. hoitajan ärsyttävä ilme, hoitajan puhumattomuus eli ei kerrota mitä ollaan tekemessä, hoitaja oma aggressiivisuus ja jopa hoitajan väärän värinen vaatetus. Eli usein saisimme katsoa omaan napaan ja miettiä millainen itse olen potilaalle. Ja lepareiden käytöstä on muuten tarkat säännökset milloin ja missä niitä saa käyttää, esim täytyy olla hoitavan lääkärin ja omaisen kirjallinen lupa.

Ja hoitaja, jolle vanhuksen hoitaminen on moista pakkopullaa sai lähteä huitsin nevadaan vanhusyksiköstä ja pois koko hoitoalalta. Hyi hitto hävetkää. Pari kuukautta sitten telkkarissa esitettiin aika rajuja väitösia Etelä Suomen vanhusten hoidosta ja näyttää siltä että ne pitävät paikkasa. Ja että siihen syylistyvät sekä hoitajat että lääkärit. Ootelkaapas, kun omat vanhempanne ovat iäkkäitä ja tarvitsevat laitoshoitoa, niin kyllä sitten huudetaan oman äidin huonosta kohtelusta. Tai surullista/säälittävää ei välitetä tuo taivaallista....

PS: Ei hoitotyö ole vain loputonta äksönia polilla/sisuksilla/kirralla ja teknisten laitteiden kanssa räpeltämistä. Sellainen työ on vain teknistä osaamista, jolloin oma persoonan/luovuuden ilmentäminen katoaa. Aidosti potilaasta välittävä hoitaja on näköään katoava luonnonvara... cry.png

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest sajojupe

Itse työskentelen dementiayksikössä ja täällä väkivalta on jokapäiväistä. Potilaat raapii, nipistää, potkii, lyö ja tekee mitä milloinkin. Jos kovin kovasti rysähtää, ts. tulee näkyviä vammoja, tehdään ilmoitus työsuojeluvaltuutetulle. Osa hoitajista ei edes silloinkaan tee ilmoitusta. Väkivaltaan suhtaudutaan kuin se olisi ihan normaalia, naureskellen että "ai taasko se raapi kädet verille aamupesuilla"

Itsestäni alkaa pikkuhiljaa tuntumaan siltä, että ko. väkivalta alkaa vaikuttamaan omaan työssä jaksamiseen.. Onneksi ei vielä ole tapahtunut mitään vakavaa, vaikka usein on ollut läheltä-piti-tilanteita.

Miksi suostut olemaan vapaaehtoisesti nyrkkeilysäkkinä? Kannattaako? Itse en työskentelisi päivääkään tuollaisessa yksikössä. Ei taida potilailla olla lääkitys kunnossa. Voisit vaatia lääkäriltä että laittaisi potilaille kunnon lääkitykset. Ainakin itse vaadin että aggressiiviset potilaat sedatoidaan tarvittaessa vaikka tajuttomiksi, enkä suostu niitä yksin hoitamaan. Onkohan mitään muuta ammattikuntaa joka alistuisi siihen että hakattavana oleminen kuuluu heidän ammattiinsa?

Mitä vikaa tuollasessa yksikössä on? Kyllä mä ainaskin voisin olla siellä.... kyllä se juttelemalla mummojen ja paappojen huono päivä menee ohitte. Ite oon kans osastolla ja sielläkin saa kynsistä ja potkuja sillon tällön cry.png. Mut mä oon sanonu joskus/joutunu sanoo, et jos vielä nipistät ni joudun tekeen rikosilmotuksen jne. tai nipistän  miljoona kertaa takasin, (leikkimielisesti) jne. Mutta ei oo tarvinnu tehä mitään. Kyllä ne on rauhottunu ja olemaan kiltisti niinkuin muutkin. Rauhallisesti ottaa tilanteen kuin tilanteen angel.png.... täytyy osata "käsitellä" tilannetta  :)

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest mimmuli

Kiitos Sajojupe, mielestäni tuo oli todella kauniisti sanottu vanhustyöstä. Sussa on oikeaa asennetta...

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest sajojupe

Aika raukkamaista sedatoida dementikko jopa tajuttomaksi, jotta hoitajalla on helppoa.Ei kyllä kuulosta hoidon olevan asiakaslähtöistä, puhumattakaan että työ olisi kuntouttavaa hoitotyötä. Dementikon pää on pyörällä muutenkin ilman lääkkeitä. Pistelee vihaksi kun kävelevästä( + syö itse) dementikosta tehdään muka helppohoitoinen vuodepotilas. Ja vielä lääkäritkin suostuu moiseen sedatointiin.  angry.png Voi kun hoitajat viitsisivät paneutua dementiahoitoon, niin moni asia kirkastuisi ja helpottuisi. Yleensä dementikon aggressiivisuus ilmenee tiettyihin tilanteisiin liittyvänä, esimerkiksi peseytymisen,pukeutumisen tai ruokailun yhteydessä. Aggressioiden hoidossa pääsääntönä on syyn selvittäminen ja pyrkimys löytää syynmukainen hoito. Rauhottavat ei saa olla ensimmäinen vaihtoehto. En kiellä, etteikö olisi tapauksia, joihin ei auta kuin lääkityksen muuttaminen. Ajatelkaapa nyt, dementikkoa joka on menossa hoitajan kanssa aamupesulle ja jonkin ajan kuluttua alkaa kädenvääntö vaatteista. Syntyy todellinen konflikti... Joskus syynä dementikon moiseen käyttäytymiseen voi olla esim. hoitajan ärsyttävä ilme, hoitajan puhumattomuus eli ei kerrota mitä ollaan tekemessä, hoitaja oma aggressiivisuus ja jopa hoitajan väärän värinen vaatetus. Eli usein saisimme katsoa omaan napaan ja miettiä millainen itse olen potilaalle. Ja lepareiden käytöstä on muuten tarkat säännökset milloin ja missä niitä saa käyttää, esim täytyy olla hoitavan lääkärin ja omaisen kirjallinen lupa.

Ja hoitaja, jolle vanhuksen hoitaminen on moista pakkopullaa sai lähteä huitsin nevadaan vanhusyksiköstä ja pois koko hoitoalalta. Hyi hitto hävetkää. Pari kuukautta sitten telkkarissa esitettiin aika rajuja väitösia Etelä Suomen vanhusten hoidosta ja näyttää siltä että ne pitävät paikkasa. Ja että siihen syylistyvät sekä hoitajat että lääkärit. Ootelkaapas, kun omat vanhempanne ovat iäkkäitä ja tarvitsevat laitoshoitoa, niin kyllä sitten huudetaan oman äidin huonosta kohtelusta. Tai surullista/säälittävää ei välitetä tuo taivaallista....

PS: Ei hoitotyö ole vain loputonta äksönia polilla/sisuksilla/kirralla ja teknisten laitteiden kanssa räpeltämistä. Sellainen työ on vain teknistä osaamista, jolloin oma persoonan/luovuuden ilmentäminen katoaa. Aidosti potilaasta välittävä hoitaja on näköään katoava luonnonvara... cry.png

Puhut vähän, mutta asiaa, ja ottaa huomioon sen, että vanhuksilla saattaa sairauteenkin liittyä aggressiivisuus esim. Altzheimer, parkinson, Lewyn kappale -tauti... jne. Huomatkaa aggressiivisuus voi johtua muutoksista aivoissa, vainoharhaisista ajatuksista taikka masentuneisuudesta jne. Sanokaa vaan jos olen väärässä.

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest sajojupe

Kiitos Sajojupe, mielestäni tuo oli todella kauniisti sanottu vanhustyöstä. Sussa on oikeaa asennetta...

Kiitos myös itsellesi  :)

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest mimmuli

Oot ihan oikeassa Sajojupe  :)  Dementialla tarkoitetaan oireyhtymää, jossa keskeisinä oireena ovat muistihäiriöt. Dementiaan kuuluu myös muita häiriöitä kognitiivisen eli älyllisen toimintakyvyn osa-alueilla, kuten kielellisissä, motorisissa ja havaintotoiminnoissa tai toiminnan ohjannassa ja suunnittelussa. Myös persoonallisuuden ja käyttäytymisen muutokset kuuluu dementiaan. Dementia on oire jostakin aivoja vaurioittavasta taudista tai tilasta. Eli juuri niistä mitä luettelit + muut harvinaisemmat taudit/tilat. Puhuin dementiasta yleensä , sillä oletan että kaikki ammatinsa osaavat tietävät dementian taustat. :)

Share this post


Link to post
Share on other sites

×
×
  • Create New...