Johannalai 1 Posted August 29, 2017 Share Posted August 29, 2017 Moikka. Mitä kaikkea lopputilissä pitäisi olla? Olen ollut samassa firmassa reilut 3 vuotta ja tänä kesänä pidin ensimmäisen täyden kesälomani, koska olin opiskelijana samassa firmassa 2 vuotta, eikä silloin lomat pyörineet. Lopputili pitäisi maksaa minulle nyt 31.8 ja kyselenkin jo etukäteen, kun kyseinen firma yrittää ihan joka asiassa kusettaa. Ja siis olin yksityisellä esperissä jos se on olennaista. Link to post Share on other sites
kahvikuppi_ 346 Posted August 29, 2017 Share Posted August 29, 2017 Palkka siihen saakka kun olet töissä, kertyneet vuorolisät, lomakorvaus pitämättömistä lomista ja lomarahat. Sitten toki ylityökorvaukset sun muut jos maksamatta. Link to post Share on other sites
Johannalai 1 Posted August 29, 2017 Author Share Posted August 29, 2017 Eikös kesälomalta ja irtisanomisajalta tule ihan normaalisti kk-palkka? Link to post Share on other sites
kahvikuppi_ 346 Posted August 29, 2017 Share Posted August 29, 2017 Tunti sitten, Johannalai kirjoitti: Eikös kesälomalta ja irtisanomisajalta tule ihan normaalisti kk-palkka? Tulee. Jos halutaan saivarrella sen verran että ei sieltä mitään kk palkkaa tule jos irtisanot itsesi vaikka kuun alussa. Oletusarvoisesti irtisanomisaika on siulla 14vrk elikkäs palkka tulee vain siltä ajalta ja sit loppuu kun, noh, työsopimus loppuu. Ei millään pahalla mutta jotenkin yllättää että nämä asiat eivät ole itsestään selviä kun sinullakin työelämästä kokemusta jo on. Link to post Share on other sites
Johannalai 1 Posted August 30, 2017 Author Share Posted August 30, 2017 Kyllä nää on mulla "selviä", tahdoin vaan jonkun joka vielä varmistaisi. Meidän entisessä firmassa nyt koitettiin vaan ihan kaikkea kepulikonsteja, ettei tarvitse maksaa sitä ja tätä tämän ja tuon takia. Nyt mua taas ihmetyttää, kun huomenna pitäisi tulla lopputili kun se on seuraava palkanmaksu päivä irtisanomiseni jäljiltä (su 27.8) eikä tilinauhaa näy.. Link to post Share on other sites
kahvikuppi_ 346 Posted August 30, 2017 Share Posted August 30, 2017 Jos olet irtisanonut itsesi 27.8 niin sinulla taitaa olla 14vrk irtisanomisaika? Eikö näin ole? Näin ollen loppupalkka tullaan maksamaan sinulle silloin kun työsopimuksesi loppuu elikkäs 10.9 (14vrk..) seuraavana palkanmaksu päivänä. Tai yleensä se pitää maksaa välittömästi kun työsopimus loppuu mutta useiden firmojen käytäntönä on maksaa seuraavana palkanmaksupäivä. Tämänkin voit tarkistaa työsopimuksesta mikä on firmasi politiikka. Link to post Share on other sites
Johannalai 1 Posted August 31, 2017 Author Share Posted August 31, 2017 Eeei vaan irtisanouduin 13.8 ja mun viimenen irtisanomispäivä oli 28.8, sitä tarkotin. Mutta ei maksettu kummiskaan lopputiliä tänään. Sopimuksessa lukee että lopputili tulee firman palkanmaksuaikataulun mukaisesti ja se päivä oli tänään. Otin liittoon yhteyttä ja sielä juristi laitto tämän ja muutaman muun sopimusrikkomuksen hoitaakseen. Joten mun ei tarvi huolehtia tästäkään enää. Torlohka 1 Link to post Share on other sites
Recommended Posts
Create an account or sign in to comment
You need to be a member in order to leave a comment
Create an account
Sign up for a new account in our community. It's easy!
Register a new accountSign in
Already have an account? Sign in here.
Sign In Now