to be Posted March 22, 2015 Posted March 22, 2015 Meneekö mitään epäpätevyysvähennystä, jos sairaanhoitaja (ei läh.hoit.koulutusta) työskentelee lähihoitajana? Oisko tästä mitään mustaa valkoisella missään netissä? Kiitos
Julma Posted March 22, 2015 Posted March 22, 2015 Jos koulutustaso on korkeampi kuin vaadittu, niin en jaksa uskoa että kukaan työnantaja ilkeäisi esittää vielä epäpätevyyden vuoksi pienempää palkkaa. Itse kuitenkin koen vähän erikoisena, että sairaanhoitaja palkattaisiin lähihoitajan työhön. Luulisi olevan työnantajalle järkevämpää maksaa se pari hunttia lisää ja saisi käyttää työntekijänsä koko ammattitaitoa hyväkseen. Mustaa valkoisella voit etsiä esimerkiksi oman toimialasi työehtosopimuksesta, en kyllä tiedä onko niissä yleensä erikseen mainittu asiasta. Halvat vitamiinit iHerbistä - Klikkaamalla tästä vielä 10 dollaria alennusta ensitilaajalle!
jupet Posted March 22, 2015 Posted March 22, 2015 Ideanahan on tietysti pistää lh vakanssiin mutta teettää sitten sh:n työt lh palkalla...?
to be Posted March 22, 2015 Author Posted March 22, 2015 Kysymys ei ole siitä, vaan tekisin kesän lähihoitajan työtä kunnes syksyllä saan sairaanhoitajan työn. Ja voihan joku ihan halutakin tehdä lähihoitajan työtä, vaikka olisikin korkeampi koulutus. Kiitos vastanneille.
jupet Posted March 22, 2015 Posted March 22, 2015 Joo ei varmasti sinun ideanasi olekaan, vaan sen tuosta innostuvan työnantajan :)
kahvikuppi_ Posted March 23, 2015 Posted March 23, 2015 Kysymys ei ole siitä, vaan tekisin kesän lähihoitajan työtä kunnes syksyllä saan sairaanhoitajan työn. Ja voihan joku ihan halutakin tehdä lähihoitajan työtä, vaikka olisikin korkeampi koulutus. Kiitos vastanneille. Muistahan sitten vaan tehä niitä lähihoitajan toimenkuvan töitä etkä lähihoitajan palkalla sairaanhoitajan töitä
Recommended Posts
Archived
This topic is now archived and is closed to further replies.