Jump to content
MAINOS

Neulanpistotapaturma??


Dole

Recommended Posts

Olen sijaisena vanhainkodissa ja pistin aamulla eräälle asiakkaalle insuliinia. Kaikki meni normaalisti, kunnes aloin irroittaa neulaa kynästä. Laskin sormeni vahingossa neulan päälle, sille puolelle joka on kynää vasten, en siis sille puolelle jolla asiakasta pistetään. Sormesta ei tullut verta, enkä tuntenut mitään sellaista pistosta, kuten esimerkiksi verensokeria ottaessa. Nyt iltasella aloin sitten miettiä että olisiko neula voinut ikään kuin huomaamatta pistää ihon läpi... vai onko se niin paljon tylpempi, että ois saanu käyttää voimaa jotta neula olisi lävistänyy ihon?

Suora linkki kommenttiin
Jaa toisille sivustoille

MAINOS

En usko että sulle mitään tartuntaa on tullut jos et huomannut pistosta, sormen päät on kumminkin aika herkät ja oli vielä neulan toinen pääkin. Lisäksi veritautien tartunnat (joita näissä pistotapaturmissa yleensä pelätään) vaativat veren siirtymistä potilaasta sinuun, ja s.c. -pistossa ei yleensä se neula verellä täyty.

 

Tulevaisuudessa vältä räpläämästä teräviä esineitä, tällä kertaa olet mitä suurimmalla todennäköisyydellä päässyt säikähdyksellä.

Suora linkki kommenttiin
Jaa toisille sivustoille

Juu no räpläämiseksi tätä ei voinut kyllä sanoa. En vain tajunnut että neula tosiaan ulottuu toiseltakin puolelta melko pitkälle, ja se saattaa osua sormeen. En nyt oikein tiedä pitäisikö tästä ilmoittaakaan, kun vähän typerää ilmoittaa, että ''neula hipaisi sormea''...  :-/

Suora linkki kommenttiin
Jaa toisille sivustoille

Juu no räpläämiseksi tätä ei voinut kyllä sanoa. En vain tajunnut että neula tosiaan ulottuu toiseltakin puolelta melko pitkälle, ja se saattaa osua sormeen. En nyt oikein tiedä pitäisikö tästä ilmoittaakaan, kun vähän typerää ilmoittaa, että ''neula hipaisi sormea''...  :-/

No periaatteessahan siitä kyllä kuuluisi ja pitäisi ilmoittaa ja sitten susta ja potilaasta pitäis ottaa 0-näytteet kun et kerran voi olla täysin varma siitä ettei verikontaktia tullut. Neulanpistotapaturmissahan se toimintamalli taitaa olla jonkun verran työnantajakohtainen, mutta yleensä työterveyshuollon kautta nuo kai hoidetaan.

 

Myönnettäköön, että tuskin itsekään tuosta ilmoittaisin kun olen sen verran laiska.

Suora linkki kommenttiin
Jaa toisille sivustoille

MAINOS

Arkistoitu

Tämä aihe on arkistoitu, siihen ei voi enää vastata.

×
×
  • Luo uusi...