Jump to content
MAINOS

Naisten väliset kinat


nosmi

Recommended Posts

Terve

 

Asia mikä minua on yleisesti kummastuttanut näin naisvaltaisella alalla on se, että miksi naiset puhuvat niin paljon paskaa toisistaan? Oli kyse päivystyksellisestä toiminnasta, silloin haukutaan milloin mitäkin toiminta aluetta. Päivystyksessä haukutaan labranhoitajia, kuinka he ovat myöhässä ottamassa verinäytteitä, milloin osastolle vittuillaan ja lääkärit ovat hitaita potilaiden vastaanotossa. Kerrotaan oman kolleegan ongelmista, tietämättömyydestä tai virheistä kahvipöydässä.

 

Miksi?

 

Sitten henkilö ketä aikaisemmin haukuttiin onkin samassa pöydässä niin kerrotaankin paskaa toisesta hoitajasta. Ehkä kyse on huonosta ilmapiiristä? Mutta minkä takia kyseistä asiaa ei voida hoitaa suorasanaisesti kasvotusten ja paiskata kättä jälkeenpäin? Olen useasti kehottanut omia kolleegoitani hoitamaan asiansa kasvotuste, eivät vaan tunnu saamaan mitään aikaiseksi... Korkeintaan pidemmän ja isomman sillan toistensa välille.

 

Minkä helvetin takia? :(

Link to comment
Share on other sites

Tossa on yksi syy, miksi minä EN meinaa tehdä alalla töitä päivääkään paikassa, missä on yli 5 naista töissä.

Armottomasti myös vituttaa kaikki "tyttöenergiaa" ja "tää on naisvaltainen ala" hypetysmammat.... ihan ku me miehet ei oltais jo huomattu sitä.

 

Silloin miehet on ihania, kun jksavat hymyillä joka saatanan sitruunavitulle ja hapannaamalle, silloin ollaan niin hyviä ja tarpeellisia.

Tietysti myös silloin, kun tarvitaan lihaksia...kunne linnunluidet diskokanat ei jaksa tyynyliinaa raskaampaa nostaa.

 

Mä just sanoin rouvalle kotona, että musta on 2 vuoden lähärikoulutuksen aikana kasvanu kauhee sovinisti.

En muuten tiedä, kumpi on surullisempaa, se että niin kävi vai ne syyt miksi niin kävi.

 

Olisi jännää, kun ois tutkimusdataa työyhteisöjen ilmapiiristä, yksi missä on naisia ja yksi missä on VAIN miehiä.

 

Ja jotta tässä ei ois itkemistä tarpeeksi, niin jatkan tätä toisella asialla.

 

Mikään ei ole niin paha asia, ku eläkkeellä keikkaa heittävä katkeroitunut perushoitaja.

Mikä vittu siinä on, että ne EI TAJUA pysyä poissa työelämästä ja miksi työnantajat ei tajua...että niiden vanhusten työpanos on aika laimee, miltein jopa tarpeeton.

 

Kiitos ja anteeksi :piru:

Link to comment
Share on other sites

.Naisvaltasilla aloilla kulkee kaikenlaista tallaajaa ja joka vuorossa voit oikeasti tuntea puukon lapaluiden välissä, ja kotiin lähtiessä ihmettelet aina et miten hitossa tässä nyt taas tälleen kävi :huh:

 

Riidellään naurettavista asioista, puututaan kaikkeen ja ollaan omissa pikku kuppikunnissa...jokainen katsokoon peiliin ja miettiköön...

 

Lisää miehiä tarvittais hoitajiksi nopeasti...ja tätä toivomusta ei esitä linnunluinen discokana vaan hoitaja, jolta onnistuu tyynyliinaa painavammankin nostaminen ;D  ;D

 

 

 

Link to comment
Share on other sites

Tästä nyt on unohtunut totaalisesti se pikkumainen viilaaminen. Yhdessä paikassa sairaalahuoltaja parka oli unohtanut keltasen kloriittipullon (tjsp) lääkehuoneen pöydälle, niin koko osastolle lähti asiasta sähköpostia, ettei tämmöinen peli vetele. Täysiä kusipäitä, ei voi muuta sanoa.

 

Sähköpostia myös lähti jos erehdyit viemään huoneen kaappiin pari XL kokoista vaippaa varalle, kun joskus on jossain palaverissa vuosia sitten sovittu ettei niitä isoimpia viedä huoneisiin. (Jokainen tietää että niitä kuluu melkeen viikottain, eikä kyseessä liene vanheneva tuote...)

 

Viimeiseksi mainittakoon sähköpostia lähteneen myös jos joku oli ottanut kanslian pöydältä punaisen kuulakärkikynän kun on sovittu vuosia sitten että sellainen pidetään aina siinä pöydällä raporttia varten.

Link to comment
Share on other sites

Kummallinen naistentauti tosiaan tuntuu olevan  :D  Opiskelijan roolissakin aika surullista kuulla vuorollaan jokasen työntekijän suusta jotain valittamista toisen työntyöstä tai millon mistäkin asiasta. "Tosi ärsyttävää kun tää hoitaja x tekee näin". Ja sitten hoitaja x valittaa kun joku muu tekee eri tavalla kuin hän vaikka hän on jo ainakin 20 vuotta tehnyt näin  :rolleyes: Valittaisivat toisilleen niin ehkä asiat selviäis mutta tosi inhottavaa justiinsa opiskelijana kuunnella tuota p*skan jauhamista selän takana. Oikein kuiskutellaan ja supistaan kaikki juorut mun korville.  Antaa tosi hyvän kuvan osastosta ja koko ammattikunnasta. 

Link to comment
Share on other sites

Repesin kanssa kun viikonloppuna oli rauhallisempaa, niin kahvihuoneen seinälle oli heti ilmestynyt kaksi lappua/kirjoitusta ETHÄN/ÄLÄ/MUSSUNMUSSUNMUU. Huomasi että oli ollut liian rauhallista kun oli pitänyt jostain taas valittaa.

Veripalvelu kaipaa kipeästi hengenpelastajia!

Link to comment
Share on other sites

Repesin kanssa kun viikonloppuna oli rauhallisempaa, niin kahvihuoneen seinälle oli heti ilmestynyt kaksi lappua/kirjoitusta ETHÄN/ÄLÄ/MUSSUNMUSSUNMUU. Huomasi että oli ollut liian rauhallista kun oli pitänyt jostain taas valittaa.

Surkuhupaisimpia on ne "Meidän osaston säännöt" joita myös seinillä näkee. "Sano aamulla huomenta, muista kiittää, tarjoa apua..."

Päiväkodissa oli muksuilla samanlaiset säännöt.. :D

Link to comment
Share on other sites

Repesin kanssa kun viikonloppuna oli rauhallisempaa, niin kahvihuoneen seinälle oli heti ilmestynyt kaksi lappua/kirjoitusta ETHÄN/ÄLÄ/MUSSUNMUSSUNMUU. Huomasi että oli ollut liian rauhallista kun oli pitänyt jostain taas valittaa.

 

Tuo on muuten asia joka työnhakijan kannattaa muistaa. Pyytää työhaastattelun yhteydessä saada vilkaista työntekijöiden tiloja... Mussunmussu laput jos on seinillä niin tajuaa kiertää kaukaa. Itse olen tullut haastatteluun aina "liian" ajoissa, eli sen 15 min etuajassa. Siinä kun istuskelee käytävällä ja katselee menoa niin äkkiä tietää jo enemmän kuin ei mitään. Kyllä siinä kuulee millä äänensävyllä puhutaaan, millaista kehonkieltä henkilökunta viestii jne.

Link to comment
Share on other sites

Hitto kun ne haastattelut on usein jossain kunnantalolla tai ylihoitajan tiloissa...

Veripalvelu kaipaa kipeästi hengenpelastajia!

Link to comment
Share on other sites

Repesin kanssa kun viikonloppuna oli rauhallisempaa, niin kahvihuoneen seinälle oli heti ilmestynyt kaksi lappua/kirjoitusta ETHÄN/ÄLÄ/MUSSUNMUSSUNMUU. Huomasi että oli ollut liian rauhallista kun oli pitänyt jostain taas valittaa.

Surkuhupaisimpia on ne "Meidän osaston säännöt" joita myös seinillä näkee. "Sano aamulla huomenta, muista kiittää, tarjoa apua..."Päiväkodissa oli muksuilla samanlaiset säännöt.. :D

Noita sääntöjä on joissain paikoissa ihan oikeasti olla, sillä muuten ihmiset eivät tule keskenään toimeen. Työelämä on joskus todella ihmeellistä.

Failure is always an option

Link to comment
Share on other sites

Kuuluu naisten perusluonteeseen. Itselläni viisi vuotta hoitoalalla takana, joten jotenkin tuohon on jo turtunut. Selän takana puhumisesta en jaksa välittää, annan mennä toisesta korvasta sisään ja toisesta ulos. Mutta heikkouteni onkin tuo pilkun viilaaminen, joka saa minut näkemään punaista. Pilkun viilaaminen on oikeastaana aivan törkeän vähättelevä nimitys asiasta. Oikeampi termi voisi olla: "Pilkun etsiminen erittäin tehokkaalla elektronimikroskoopilla, jotta jo kadotetuksi luultua pilkkua voidaan nanohioa vielä edelleen". Niin kauan kun sovitut asiat ja työt on tehty ei ainakaan minua voisi vähempää kiinnostaa muiden toimintatavat/menetelmät. Kun ne kuitenkin ovat kaikilla laillisia ja asiallisia... Mutta naiset saavat asiasta ilmeisen selvää tyydytystä? Sairasta omasta mielestäni! Onneksi kotihoito on niin itsenäistä työtä, että saa tehdä työt omalla tavallaan ilman kyttäystä. Kylläpäs helpotti, kiitos ja anteeksi! :)

Link to comment
Share on other sites

  • 1 month later...

Oleellisin ongelma taitaa olla siinä, että varsinkaan naiset eivät tunnu osaavan ottaa kritiikkiä vastaan rakentavasti, vaan toimintatapojen kritisoiminen koetaan automaattisesti loukkauksena ja otetaan siten henkilökohtaisesti. Tämä yhdistettynä sisäsyntyiseen kostomentaliteettiin luo puitteet työilmapiirin happanemiselle. Lisäksi naisporukoissa tuntuu olevan enemmän sääntöuskovaisia, jotka eivät osaa tai edes halua ajatella omilla harmailla, vaan tekevät asiat juuri niinkuin hygieniavastaavan tai infuusioletkuvastaavan tai Q-sytevastaavan heippalapussa lukee, ei niinkuin se olisi järkevintä, tai jopa potilaan kannalta mielekkäintä. Auta armias jos alat soveltaa, niin saat silmillesi sen itsensä ylentäneen välipomon, joka joskus tappeli osastonhoitajan paikasta.

Link to comment
Share on other sites

Lisäksi naisporukoissa tuntuu olevan enemmän sääntöuskovaisia, jotka eivät osaa tai edes halua ajatella omilla harmailla, vaan tekevät asiat juuri niinkuin hygieniavastaavan tai infuusioletkuvastaavan tai Q-sytevastaavan heippalapussa lukee, ei niinkuin se olisi järkevintä, tai jopa potilaan kannalta mielekkäintä. 

Tämä on kaikkien suomalaisten perisynti, tehdään just niin kuin joku esimies on jossain joskus ohjeistanut. Yksilöllinen tilannetaju, luova sääntöjen ja ohjeiden tulkitseminen sekä kokonaisuuksien hahmottaminen laajalla skaalalla saa yleensä aikaiseksi paremman lopputuloksen ja tekee myös työstäkin mielenkiintoisemman. No, ehkä lääkehoitoon tämä luova tyyli ei ole kaikista paras, mutta muuten hoitotyössä on harvoja asioita jotka olis aina pakko tehdä just tietyllä tavalla. 

Link to comment
Share on other sites

Oleellisin ongelma taitaa olla siinä, että varsinkaan naiset eivät tunnu osaavan ottaa kritiikkiä vastaan rakentavasti, vaan toimintatapojen kritisoiminen koetaan automaattisesti loukkauksena ja otetaan siten henkilökohtaisesti.

Kuulostaapa tutulta. Tämän takia ei itseäni kiinnosta töissä kehittää juurikaan mitään työnsisäisiä työmenetelmiä tai oikoa edes vähän polkuja jonkun asian suhteen kun sieltä löytyy aina pari mielensäpahoittajaa asian suhteen jotka taistelee sitten näkökannastaan kynsin ja hampain.

Link to comment
Share on other sites

Oho, porukoilla on todella huonoja kokemuksia .

Itse olen tyytyväinen nainen hyvässä työyhteisössä. Ollaan tehty työtä jo vuosia samalla porukalla, pientä vaihtuvuutta vain on ollut. Tunnemme toisemme vahvuudet ja heikkoudet, tiedämme kuinka tehdä työtä toistemme kanssa. Kaikkien kanssa ei tehdä samalla tavalla töitä, joku haluaa tehdä enemmän yhdessä ja joku toinen taas työskentelee  mielellään omaan tahtiin aina kun se on mahdollista. Yksi on rauhallinen tyyppi, toinen taas menee nopeasti eteenpäin. Yksi jaksaa toistaa ja keskustella , toinen poistuu paikalta hyvin äkkiä.

Miehiä on vakituisesti 2 ja he mielestäni eivät kärsi meistä naisista.

Avoimia ristiriitoja ei ole , mutta kieltämättä sitä karttaa joitakin työkavereita jos vain mahdollista, mutta jos ei ole , niin sitten tehdään yhdessä työt. Ilman riitaa.

Emme julkisesti solvaa ketään tai epäile kenenkään ammattitaitoa. Ymmärrämme , että uudet asiat ei kaikille ole heti selviä juttuja. Kenenkään kotiasioita emme riepostele kahvipöydässä, mutta iloiset uutiset työkavereista jaamme kyllä, lasten lakkiaiset, isot synttärit ym tärkeät ja joskus surullisetkin asiat( vanhempien kuolemat esim).

 

Ja töistä lähtiessäni kiitän työkavereitan sitä päivästä. Ja saan myös kiitokset.

 

Taidan olla tosi onnekas kun olen päätynyt työyksikkööni -vaikka työ on kiireistä, fyysisesti raskasta eikä työpäivän jälkeen halua muuta kuin painua kotiin keräämään voimia uuteen päivään.

"Kyllä on jännittävää elää,ajatteli Muumipeikko. Kaikki voi hetkessä kääntyä ylösalaisin-ilman mitään syytä."(Muumipappa ja meri)

Link to comment
Share on other sites

Mulla ainakin on todella ihanat työkaverit. Pomoista en voi sanoa samaa, mutta kai se vaikuttaa kun on yhdessä "suurta pahaa" vastaan (ja oikeasti, pomojen maine on kiirinyt pitkälle). Aina välillä on kireä ilmapiiri, jos jotain on meneillään juurikin pomojen kanssa, mutta ne tilanteet väistyy melko nopeasti ja ymmärretään että kaveri on väsynyt, antaa mennä ohi.

Vaihtuvuutta on, mutta pomojen ja perhevapaiden vuoksi.

 

Ja kyllä, itsekin vaihdan paikkaa ihan pomojen vuoksi.

Link to comment
Share on other sites

  • 4 weeks later...

Olen monta kertaa sanonut sekä työkavereilleni että asiakkailleni, että maailmassa olisi niin paljon asiat paremmin, jos osaisimme keskustella asioista niiden oikeilla nimillä.

Link to comment
Share on other sites

  • 3 weeks later...

En elämässäni ole kertaakaan nähnyt toimivaa työyhteisöä, jossa on vain jomman kumman sukupuolen edustajia. Vaikka oletusarvoisesti ei saisi yleistää, niin naiset ovat keskimäärin yleisemmin pikkutarkempia (monta yhdessä=nipoja, tärkeintä on "puuhakkuus") ja miehet rennompia (lue: laiskempia, suosivat toisiaan ja etenevät heti oh:ksi). Kun työpaikalla on vain jompia kumpia, korostuvat huonot puolet entisestään. Myös miesvaltaisilla aloilla on kiusaamista, se on vain suorempaa vittuilua. Tervein työyhteisö on sellainen, jossa on eri ammattien edustajia, naisia ja miehiä, eri-ikäisiä työntekijöitä. Sijaiset perehdytetään eikä oleteta että tiedät missä perseenpäristintä pidetään juuri tällä osastolla. Puhumattakaan nyt hyvästä johtamisesta ja vastuiden määrittelystä, mutta se on jo toinen juttu...

Link to comment
Share on other sites

Naisten ja miesten väinen suurin ero mielestäni on se, että molemmissa työt kyllä tulevat tehdyksi, mutta vain naisvaltaisilla aloilla esiintyy turhaa nipotusta ja pingottamista. Lisäksi on aina jotenkin osoitettava olevansa muita pätevämpi/tarkempi/ahkerampi. Ainoa mahdollisuus osoittaa onnistuneensa elämässä tulee ilmeisesti työn kautta. Itse miehenä nimenomaan arvostan ns. "suoraa vittuilua". Silloin ainakin tietää missä mennään. Naisten harrastama "hienovarainen tapa" jossa vittuilun kohde yrittää arvata kymmenestä vaihtoehdosta, mistä nyt puristaa on karmea. Ei ymmärrä. Niin kuin hoitajan työ ei muutenkin jo olisi tarpeeksi raskasta...

Link to comment
Share on other sites

Eräs 30 vuotta alalla ollut kollega meinas, että joka yhteisössä löytyy joku josta takanapäin puhutaan pahaa. Itse en siihen viitsi osallistua. Voihan niillä puheille usein olla jotain pohjaa, mutta usein käy niin että kun ketä tahansa alkais tarkkailemaan niin huomautettavaa löytysi pikkuseikoista. Eiköhän tämä työ ole muutenkin tarpeeksi raskasta ilman työkavereiden kyttäämistä.

Link to comment
Share on other sites

Archived

This topic is now archived and is closed to further replies.

×
×
  • Create New...