teamporo Posted April 28, 2012 Share Posted April 28, 2012 Voidaanko vähentää 10% sh:n palkasta kun teen virkavapaan sijaisuutta? Opiskelen ja pisteitä yli vaaditun 140. Tes:n mukaan 10% voidaan vähentää harjoittelun ajan palkasta, mutta en ainakaan omasta mielestäny nyt mitään harjoittele vaan teen kaikki hommat mitä "oikea" sh tekee! Löytyykö tietoa? Link to comment Share on other sites More sharing options...
Pernasoppa Posted April 28, 2012 Share Posted April 28, 2012 Minkä TES? Ainakin yksityisen terveysalan TES antaa mahdollisuuden työnantajalle tuohon, eli Puuttuvan koulutuksen vaikutus 8. Vailla työtehtävässä vaadittavaa koulutusta olevan työntekijän palkka saa olla enintään 10 % alempi kuin ko. vaativuusryhmän vähimmäispalkka. Työsuhteessa olevan työntekijän aloittaessa oppisopimuskoulutuksen hänen palkkansa ei saa laskea. Ja suurinpiirtein sama kaikissa muissa tesseissä, eli et kertonut mikä teillä on. Enkä ymmärrä mikä siinä on väärin että kouluttamaton saa huonompaa palkkaa kuin koulutettu. Tämä mielipide tai kommentti on yksityishenkilön antama eikä välttämättä edusta työnantajani, minkään yhteistyökumppanini, ammattiliittoni tai puolueeni kantaa. Link to comment Share on other sites More sharing options...
teamporo Posted April 29, 2012 Author Share Posted April 29, 2012 Yksityisen sosiaalipalvelualan TES, G22. Eihän siinä mitään että koulutetut saa enemmän, mutta muille sairaanhoitajille (valmiille) meksetaan ylempää palkkaluokkaa ja toisekseen kun tein lähihoitajan keikkaa samassa talossa sain enemmän palkkaa kuin nyt. Taidampa siirtyä siis rahakkaampiin lähihoitajan hommiin =) Link to comment Share on other sites More sharing options...
lumikeiju Posted April 30, 2012 Share Posted April 30, 2012 Eihän siinä mitään että koulutetut saa enemmän, mutta muille sairaanhoitajille (valmiille) meksetaan ylempää palkkaluokkaa ja toisekseen kun tein lähihoitajan keikkaa samassa talossa sain enemmän palkkaa kuin nyt. Taidampa siirtyä siis rahakkaampiin lähihoitajan hommiin =) pointtihan onkin juuri siinä, että sinä et ole valmis sairaanhoitaja. Olet epäpätevä sairaanhoitajan hommiin niin kauan kunnes saat opintosi kokonaan päätökseen. Ja silloin palkkaasi tehdään epäpätevyysalennus. Lähihoitajan koulutuksen saaneena, olet pätevä lähihoitajan työhön jolloin tietenkin saat täyden palkan tehdessäsi lähihoitajan töitä. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Satu Posted April 30, 2012 Share Posted April 30, 2012 Näin se vaan menee. Ei mulla ainakaan niin kiire oo "temppuja tekemään" että tekisin sh:n sijaisuutta paskemmalla palkalla opiskeluaikana, niitä hommia kerkee kyllä lopun elämäänsä tekemään. Tyhmä paljon työtä tekee jne... Arguing on the internet is like running in the Special Olympics. Even if you win you're still retarded. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Aadelheid Posted May 2, 2012 Share Posted May 2, 2012 Aika ihmeellistä se olisi jos ei vähennettäisi mitään epäpätevän henkilön palkasta :nauraa: Link to comment Share on other sites More sharing options...
teamporo Posted June 2, 2012 Author Share Posted June 2, 2012 Eihän siinä mitään että koulutetut saa enemmän, mutta muille sairaanhoitajille (valmiille) meksetaan ylempää palkkaluokkaa ja toisekseen kun tein lähihoitajan keikkaa samassa talossa sain enemmän palkkaa kuin nyt. Taidampa siirtyä siis rahakkaampiin lähihoitajan hommiin =) pointtihan onkin juuri siinä, että sinä et ole valmis sairaanhoitaja. Olet epäpätevä sairaanhoitajan hommiin niin kauan kunnes saat opintosi kokonaan päätökseen. Ja silloin palkkaasi tehdään epäpätevyysalennus. Lähihoitajan koulutuksen saaneena, olet pätevä lähihoitajan työhön jolloin tietenkin saat täyden palkan tehdessäsi lähihoitajan töitä. En muista maininneeni että olisin saanut lähihoitajan koulutuksen... Link to comment Share on other sites More sharing options...
Satu Posted June 2, 2012 Share Posted June 2, 2012 Niin ja siis joo, jos et ole valmistunut niin on oikeus maksimissaan tuo 10% epäpätevyysvähennys tehdä, yksityisen sosiaali- ja terveyspalvelualan TES:n mukaankin. Ja jos nyt oikein saivarrellaan niin lähihoitajan sijaisuutta sä et voi tehdä jos et valmis lähihoitaja ole ja rekisteröitynyt Valviraan, koska lähihoitaja on nimikesuojattu ammattinimike. Jos epäpätevänä lähihoitajaa sijaistaa niin oikea ammattinimike on sillon se sama 'hoitaja' ku sairaanhoitajan sijaisuuttakin tehdessä ja yhtälailla sillonkin se 10% voidaan napsasta palkasta pois työnantajan harkinnan mukaan. Arguing on the internet is like running in the Special Olympics. Even if you win you're still retarded. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Maaria Posted June 2, 2012 Share Posted June 2, 2012 Ja jos nyt oikein saivarrellaan niin lähihoitajan sijaisuutta sä et voi tehdä jos et valmis lähihoitaja ole ja rekisteröitynyt Valviraan, koska lähihoitaja on nimikesuojattu ammattinimike. Jos epäpätevänä lähihoitajaa sijaistaa niin oikea ammattinimike on sillon se sama 'hoitaja' ku sairaanhoitajan sijaisuuttakin tehdessä ja yhtälailla sillonkin se 10% voidaan napsasta palkasta pois työnantajan harkinnan mukaan. "Lähihoitajan sijainen" voi olla ja sijaisuutta tehdä, vaikka ei olisi laillistettu, samoin sairaanhoitajan sijainen (kunhan asetus suoritettujen opintojen määrästä täyttyy). Sen sijaan "lähihoitaja" tai "sairaanhoitaja" ammattinimikkeitä ei saa käyttää. Nimike voi tosiaan olla esim. "sairaanhoitajan sijainen" tai yksinkeraisesti vaan "hoitaja". Link to comment Share on other sites More sharing options...
Satu Posted June 2, 2012 Share Posted June 2, 2012 Ja jos nyt oikein saivarrellaan niin lähihoitajan sijaisuutta sä et voi tehdä jos et valmis lähihoitaja ole ja rekisteröitynyt Valviraan, koska lähihoitaja on nimikesuojattu ammattinimike. Jos epäpätevänä lähihoitajaa sijaistaa niin oikea ammattinimike on sillon se sama 'hoitaja' ku sairaanhoitajan sijaisuuttakin tehdessä ja yhtälailla sillonkin se 10% voidaan napsasta palkasta pois työnantajan harkinnan mukaan. "Lähihoitajan sijainen" voi olla ja sijaisuutta tehdä, vaikka ei olisi laillistettu, samoin sairaanhoitajan sijainen (kunhan asetus suoritettujen opintojen määrästä täyttyy). Sen sijaan "lähihoitaja" tai "sairaanhoitaja" ammattinimikkeitä ei saa käyttää. Nimike voi tosiaan olla esim. "sairaanhoitajan sijainen" tai yksinkeraisesti vaan "hoitaja". No siis tota mä just ajoin takaa just, eli siis lähihoitaja -nimikkeellä sitä sijaisuutta ei voi tehä :D Arguing on the internet is like running in the Special Olympics. Even if you win you're still retarded. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Archived
This topic is now archived and is closed to further replies.