minttu82 Posted October 5, 2011 Posted October 5, 2011 Onko siitä olemassa jokin määräys tai suositus, kuinka monta päivää työnantajan pitää järjestää työntekijälle täydennyskoulutusta vuodessa?
{BS} Posted October 5, 2011 Posted October 5, 2011 Tällä alalla ei taida olla (en tiedä labra- tai rtg-puolesta). Optikoilla on tarkat vähimmäismäärät. "If you ain't part of a solution, you are solid or gas."
dino Posted October 5, 2011 Posted October 5, 2011 Onko siitä olemassa jokin määräys tai suositus, kuinka monta päivää työnantajan pitää järjestää työntekijälle täydennyskoulutusta vuodessa? Täydennyskoulutus on lakisääteistä (terveydenhuoltolaki) määrät suositusluontoisia. (3-10 päivää/vuosi, riippuen ammatista) http://www.stm.fi/sosiaali_ja_terveyspalvelut/henkilosto/taydennyskoulutus
sipriina Posted October 6, 2011 Posted October 6, 2011 Täydennyskoulutuksesta on suositukset ammatin vaativuuden ja ajantasalla pitämisen vuoksi. Vähimmäismäärä on 3 pv / vuosi. Koulutuksesta on ajantasaista tietoa myös työsuojelulaissa. Työpaikalla pitää olla esillä ajantasainen lainsäädäntö työterveyslaista, työsuojelulaista, työsopimuslaista jne. Työpaikoilla jossa työskentelee 10 henkilöä ja yli, täytyy valita työsuojeluhenkilö ja hänelle varamiehet.. Myös luottamusmies työpaikalla tietää näistä asioista.
Recommended Posts
Please sign in to comment
You will be able to leave a comment after signing in
Sign In Now