Jump to content

Archived

This topic is now archived and is closed to further replies.

aqualife

Luottamusmiehen "loma"

Recommended Posts

aqualife

Tulipa tässä mieleen sellainen kysymys..

Että jos joku, vaikka nyt B. Virtanen toimii Tehyn/SuPerin/JHL:n (tai muu liitto) luottamusmiehenä.. niin jos hänellä on töistä loma (kesäloma, talviloma tms), niin onko hän sitten luottamustoimestakin lomalla samaan aikaan? Jos liiton jäsenmaksua maksava jäsen(et) tarvitsee jonnekin luottamusmiestä, niin hänkö ei ole lomansa (siis, työsuhteen loman aikana) mitenkään "velvollinen" jeesaamaan jäsentä/jäseniä?

Mitä tästä sanoo liitot itse? :huh:

Toivottavasti kysymys oli selvä (kirjoittaja ei ole selvimmillään). 8) Kysykää tarkennuksia jos ei tuosta saanu selevää..

Share this post


Link to post
Share on other sites
Guest

Tottakai luottamusvirkaan valituillakin on oikeus lomaan, yleensä heitä sijaistavat toimeeen varalle valitut.

Share this post


Link to post
Share on other sites
aqualife

Sattuipa vain käymään tässä taannoin niin että "varaluottamusmieskin" oli lomalla - eöo ei yhtäkkiä ollut sijaistajaakaan. ;) Tietääkseni jäsenmaksua maksaa muunkin kuin päivärahan vuoksi... :D

Share this post


Link to post
Share on other sites
-VF-

Sattuipa vain käymään tässä taannoin niin että "varaluottamusmieskin" oli lomalla - eöo ei yhtäkkiä ollut sijaistajaakaan. ;) Tietääkseni jäsenmaksua maksaa muunkin kuin päivärahan vuoksi... :D

Aina voi soittaa omaan liittoon ja pyytää sieltä apua. Silloin saa jäsenmaksuilleen vastinetta.

Share this post


Link to post
Share on other sites
aqualife

Kun esimiehet sanovat että luottamusmies, niin se on silloin luottamusmies. Mutta näemmä jäsenelle ei ole aina saatavil apua...

Kumma kun tiesi luottamusmies varahenkilönsäkin olevan juuri silloin lomalla..

Kaikissa liitoissa näin ei ole, että luottamusmies olisi luottamusmieshommistaan lomalla - sattuu tuo äitimuori olleen useita kymmeniä vuosia erään ison liiton puheenjohtaja, ja on paremmin ajan tasalla asioista kun kyse näistä asioista.

Ilmeisesti ainakin SuPerilla on näin... pitänee siis harkita sittenkin sitä liiton vaihtoa. ;D

Share this post


Link to post
Share on other sites
OldOne

Jos liiton jäsenmaksua maksava jäsen(et) tarvitsee jonnekin luottamusmiestä, niin hänkö ei ole lomansa (siis, työsuhteen loman aikana) mitenkään "velvollinen" jeesaamaan jäsentä/jäseniä?

Velvoitetta ei ole. Sama oikeus lomalla oloon kuin muillakin.

Share this post


Link to post
Share on other sites
-VF-

Kun esimiehet sanovat että luottamusmies, niin se on silloin luottamusmies. Mutta näemmä jäsenelle ei ole aina saatavil apua...

No eihän se nyt ole esimiehen päätettävissä otatko luottamusmieheen vai muuhun liiton edustajaan yhteyttä. Ja on vaikea uskoa, että ammattiliiton toimistolta ei ketään saisi kiinni.

Kumma kun tiesi luottamusmies varahenkilönsäkin olevan juuri silloin lomalla..

Työnantaja päättää milloin lomat pidetään ja jos luottamusmies ja hänen varahenkilö on samaan aikaan lomalla, niin ei siinä mitään kummallista ole.

Share this post


Link to post
Share on other sites
aqualife

Voi myös olla asioita joihin luottamusmies ei halua sekaantua koska ei tiedä mitä tehdä. ;)

Mutta juu, enpä kysele enempää.

Share this post


Link to post
Share on other sites
-VF-

Voi myös olla asioita joihin luottamusmies ei halua sekaantua koska ei tiedä mitä tehdä. ;)

No silloin kannattaa ottaa liiton asiamieheen tms. ottaa yhteyttä.

Share this post


Link to post
Share on other sites
lhlahis

Luottamusmiehellä on todellakin oikeus normaaliin lomaan, jopa sairaslomaankin. Häntä yleensä sijaistaa tällöin varaluottamusmiehet, joita tyypillisesti on kaksi, pienissä työpaikoissa ei välttämättä ole minkäänlaista edunvalvontaa, mutta sitä voi kysellä paikalliselta tasolta omasta ammattiliitosta. Liittoihin kuulumattomien osa ei ole kadehdittava, kun ovat omillaan.

Share this post


Link to post
Share on other sites
aqualife

Kummastutti vaan että molemmat oli yhtä aikaa lomalla (ja ei, ei ollut kolmatta varaluottamusmiestä). Vissihi aattelivat ettei heitä kumpaakaan ny tarvita joten päällekkäin lomat. Niin, että kyllä sitä voi omilleen pudota liittoon kuuluvakin..

Olkoot, vastedes en ala jeesiä pyytelemään heiltä.

Tyhmäksihän sitä ittesä tuntee ko esimies kehottaa pyytämään lt:tä tueksi ja sitte ei sitä saakkaan. Mut näemmä selvisin ilmankin.

Minun puolestani aihe käsitelty.

Share this post


Link to post
Share on other sites
-VF-

Kummastutti vaan että molemmat oli yhtä aikaa lomalla (ja ei, ei ollut kolmatta varaluottamusmiestä). Vissihi aattelivat ettei heitä kumpaakaan ny tarvita joten päällekkäin lomat. Niin, että kyllä sitä voi omilleen pudota liittoon kuuluvakin..

Työnantaja päättää milloin lomat pidetään. Ei siinä välttämättä ole kysytty luottamushenkilöiden mielipidettä asiasta.

Share this post


Link to post
Share on other sites
mayday70

Luottamusmies voi itse varmistaa että ei ole lomalla yhtä aikaa varaluottamusmiehen kanssa ja näin pääsääntöisesti ohjeistetaan tekemään. Varaluottamusmies on valittu juuri siksi että voi hoitaan toimea varsinaisen luottamusmiehen ollessa estynyt. Vikaiskaapa tessinne. Sieltä asia löytyy kyllä. Täällä tuntuu ihmiset aika paljon mutu-tuntumalla jutustelevan.

Share this post


Link to post
Share on other sites
-VF-

Luottamusmies voi itse varmistaa että ei ole lomalla yhtä aikaa varaluottamusmiehen kanssa ja näin pääsääntöisesti ohjeistetaan tekemään. Varaluottamusmies on valittu juuri siksi että voi hoitaan toimea varsinaisen luottamusmiehen ollessa estynyt. Vikaiskaapa tessinne. Sieltä asia löytyy kyllä. Täällä tuntuu ihmiset aika paljon mutu-tuntumalla jutustelevan.

Voidaan ohjeistaa, mutta en ainakaan KVTES:sta löytänyt kohtaa jonka mukaan työnantaja ei määräisi myös luottamusmiehen lomista.

Share this post


Link to post
Share on other sites

×
×
  • Create New...