Jump to content
  •  

    Selvitys: Henkinen rasitus ja kiire kuormittavat erityisesti kunta-alalla


    Hoitajat.net
    Kuvituskuva: Envato

    Julkisen alan työhyvinvointi -tutkimuksesta selvisi, että selvä ongelma etenkin kunta-alalla ovat työn henkinen rasitus ja kiire. Kunta-alan työntekijöistä 61 prosenttia kokee työssään henkistä kuormitusta. Kolmannes koko julkisen alan henkilöstöstä kokee ettei ole riittävästi aikaa työn tekemiseen.

    Työn fyysinen kuormittavuus on edelleen monen ammattiryhmän arkea ja monilla ammattialoilla kuormittavat lisäksi väkivaltatilanteet. Sosiaali- ja terveysalalla lähes joka toinen on viimeisen vuoden aikana kohdannut väkivaltaa tai sen uhkaa asiakkaan taholta. Lisäksi noin joka neljäs kunta-alan työntekijä on kokenut epäasiallista kohtelua työyhteisössään vuoden aikana. 

    Tutkimuksessa julkisen alan työoloissa ja työhyvinvoinnissa nähdään myös monia myönteisiä piirteitä ja voimavaratekijöitä. Lähes jokainen työntekijä pitää työtään tärkeänä ja merkityksellisenä. Lähes neljä viidestä työntekijästä kokee työssään iloa ja innostusta, ja myös suosittelee työpaikkaansa. Vastaavasti henkilöstöstä neljä viidestä arvioi fyysisen ja henkisen työkykynsä hyväksi tai erinomaiseksi. Valtaosa henkilöstöstä arvioi myös osaamisensa olevan sopiva suhteessa työn vaatimuksiin. 

    Tutkimusraportit löytyvät osoitteesta https://www.keva.fi/tutkimukset



    User Feedback

    Recommended Comments

    Käväisin yhden kolmen viikon listan ajan yksityisessä hoivakodissa pohjoisosassa maatamme.Esimies oli luvannut alunperin puhelimessa työtä vähintään kolmeksi kuukaudeksi, mutta ihmeteltyäni yövuorossa olevia työtehtäviä ei kuulemma ollut tarvetta jatkaa työsopimustani yhtä listaa pidempään. Yövuorossa hoitajan tärkein tehtävä oli pestä 5-6 koneellista asukkaiden pyykkiä ja 21 asukkaan asentohoito/kuivitus/ voinnin tarkistus oli sivuseikka. Eli minulle riitti ihan mainiosti tuo kolme viikkoa. Kotihoito on kipupiste julkisen alan työkentässä; asiakaskäyntejä suunnitellaan työvuoroon yhdelle hoitajalle liikaa ja asiakkaiden kunto on yleensä niin huono, ettei suunnitelmassa oleva aika mitenkään riitä hoitajalle suorittamaan palvelusopimuksessa sovittuja tehtäviä.Tällä hetkellä teen työtä kunnallisen hoivatyön piirissä ja koen työn antoisena, koska työn puitteissa näen pystyväni antamaan aikaani ja osaamista asiakkailleni riittävästi työvuorojeni aikana.

    Share this comment


    Link to comment
    Share on other sites


    Guest
    Add a comment...

    ×   Pasted as rich text.   Restore formatting

      Only 75 emoji are allowed.

    ×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

    ×   Your previous content has been restored.   Clear editor

    ×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.


×
×
  • Create New...