Maahanmuuttajataustaisten hoitajien sopeutumisen edistäminen suomalaiseen työympäristöön

Kielitaito vaikuttaa myös paljon työssä jaksamiseen ja viihtymiseen. 

https://sykepleien.no/forskning/2012/10/sprakvansker-skaper-stress-pa-jobb

Miksiköhän suomalaisia lähihoitajia on satoja työttömänä? Siksi koska joka paikassa supistetaan henkilökuntaa.

Koulujen ei pitäisi päästää kielitaidottomia läpi. Silti kenttä vilisee näitä ja suomenkieltä osaavat joutuvat paikkaamaan järjettömiä lauseita jokaikinen päivä ja työvuoro. Turhan usein kielitaidottomuus johtaa huonontuneeseen hoidonlaatuun kun hoitsu ei ymmärrä antaa apua. Näitä tilanteita on jo nyt tullut todistettua ihan liikaa. 

Toisekseen kielitaidottomiem paikka ei ole yövuoroissa, jolloin vähäinenkin taito katoaa alta aikayksikön. Sen lisäksi se on aivan mieletön turvallisuusriski kun hoitaja ei ymmärrä kuin sanan sieltä täältä mitä asiakas selittää. Tällaisten yövuoroissa olleiden "pelastajien" ja "yölla kaikki meni tosi huvin" raportoijien jälkeen tekisi mieli yrittää estää kaikin tavoin heidän töihin pääsy. Kielitaidoton työkaveri on aivan sairaan raskas taakka muutenki vaativan työn ohessa.  

3 tuntia sitten, Vieras kirjoitti:

Sen lisäksi se on aivan mieletön turvallisuusriski kun hoitaja ei ymmärrä kuin sanan sieltä täältä mitä asiakas selittää. Tällaisten yövuoroissa olleiden "pelastajien" ja "yölla kaikki meni tosi huvin" raportoijien jälkeen tekisi mieli yrittää estää kaikin tavoin heidän töihin pääsy. Kielitaidoton työkaveri on aivan sairaan raskas taakka muutenki vaativan työn ohessa.  

Mites, onko näillä suomalaisista kouluista valmistuvilla mamuilla mitään kielitaitotestiä tyyliin virkamiesruotsi? Melko huonolla kielitaidolla näkyy kyllä töitä tänä päivänä irtoavan etenkin vuodeosastoilta. 

Tunti sitten, dino kirjoitti:

Mites, onko näillä suomalaisista kouluista valmistuvilla mamuilla mitään kielitaitotestiä tyyliin virkamiesruotsi? 

EOS, mutta syytä olis kyllä. Hoitajilla ja lääkäreillä.

http://www.tehy.fi/tehy/ajankohtaista/?x22250=32076795

Lainaa

– Kaikki maahanmuuttajat eivät automaattisesti sovi hoito-, kasvatus- ja hoivatehtäviin, jotka vaativat soveltuvuutta, oikeaa motivaatiota ja riittävää kielitaitoa, täsmentää McLean. Siksi koulutus- ja työllistämispolkujen on oltava joustavia ja suunnittelussa on käytettävä henkilökohtaistamista. Yksilöllisten opinto- ja työllistämispolkujen laatiminen vaatii toki alkuun resursseja, mutta säästää virhevalintojen korjaamiselta jatkossa. 

21 tuntia sitten, dino kirjoitti:

Mites, onko näillä suomalaisista kouluista valmistuvilla mamuilla mitään kielitaitotestiä tyyliin virkamiesruotsi? Melko huonolla kielitaidolla näkyy kyllä töitä tänä päivänä irtoavan etenkin vuodeosastoilta. 

Mielestäni ei, koska sellainen ei kuulu opetussuunnitelmaan. Olisi ihan rassismia alkaa kielitaidottomia testaamaan. Porissa ainakin lähihoitajakoulussa pyöri joskus maahanmuuttajaryhmä, jossa sitten oli enemmän heidän tarpeisiin modattu opetussuunnitelma, mutta sen sisällöstä en tiedä mitään. En minä pitäisi huonona, että valvira vaatii hyväksytyn kielikokeen ennenkuin pääsee terhikkiin.

Onhan se joskus hurjaa kun päivystävän lääkärin kanssa pitää asioida puhelimitse ja multa kun ei oikein tahdo venäjä taittua sen paremmin kuin lekurilta suomi

2011 vielä ymmärtämisopistossa pääsi kielitaidottomia läpi tai saivat parempia numeroita. Tästä nousi äläkkä. Nykypäivästä en tiedä.