Jump to content
  • Hoitajien palkankorotusvaatimuksille tukea


    Hoitajat.net
     Share

    Tehyn ja SuPerin mukaan koulutetun hoitohenkilöstön, esimerkiksi lähihoitajien ja sairaanhoitajien, palkkaus ei vastaa koulutusta ja koko ajan lisääntyvää työn vaativuutta. Kuvituskuva: Shutterstock

    Työmarkkinakentässä valmistaudutaan syksyn neuvottelukierrosta varten. Hoitajajärjestöt Tehy ja SuPer ovat ilmoittaneet tavoitteekseen palkankorotukset ostovoiman parantamiseksi sekä julkisen sektorin lomarahaleikkausten perumisen. Myös muut Kunta-alan pääsopijajärjestöt kertoivat palkankorotusvaatimuksistaan yhteisessä tiedotteessaan. 

    Hoitohenkilöstö saa tukea neuvottelutavoitteilleen. Esimerkiksi neuvottelujärjestö JUKO:n ja Opetusalan ammattiliitto OAJ:n puheenjohtaja Olli Luukkainen ilmaisi sairaanhoitajien jäsenillassa tukensa hoitajille toteamalla, että kenenkään korkeakoulutetun peruspalkka ei saisi olla alle 3 000 euroa.

    Tehyssä ja Superissa ilahduttiin Luukkaisen tuesta.

    - Hienoa, että koulutetun hoitohenkilöstön palkkatason parantaminen kiinnostaa laajasti ja korotuksia voidaan lähteä tavoittelemaan yhtenä rintamana. Koulutettujen alipalkattujen naisten asema ja palkkataso kunta-alalla on yhteinen asia, toteaa Tehyn puheenjohtaja Rauno Vesivalo järjestöjen tiedotteessa.

    Tehyn ja Superin mukaan lomarahaleikkausten vaikutukset ovat olleet ennakoitua suuremmat ja niillä on ollut hyvin negatiivinen vaikutus myös kansantalouteen. Leikkaus on karsinut etenkin julkisen sektorin pieni- ja keskipalkkaisten työntekijöiden arkisia hankintoja. 

    - Ei ole mitään järkeä jatkaa näin epäonnistuneeksi osoittautunutta järjestelyä vielä kahden vuoden ajan. Tästä muutkin julkisen sektorin järjestöt ovat varmasti samaa mieltä, toteaa Suomen lähi- ja perushoitajaliiton SuPerin puheenjohtaja Silja Paavola.  

    Lähteet: FacebookTehy, OAJ

    Mikä olisi mielestäsi riittävä palkankorotus hoitohenkilöstölle tällä neuvottelukierroksella? Kerro kommentissa mielipiteesi.

     Share

    MAINOS

    User Feedback

    Recommended Comments



    Guest Hoitoalan ammattilainen.

    Posted

    En ymmärrä miksi ihmiset keskenään rähinöi asioista joissa pitäisi olla yhdessä rintamassa vaatimassa kaikille alalla toimijoille lisää, ja kohtuullista palkkaa. Yhdessä meissä on enemmän voimaa. :)

    Link to comment
    Share on other sites

    Sairaanhoitajan peruspalkka alkaen 3000 € olisi kelvollinen , mutta tällä neuvottelukierroksella voisi tyytyä esim 200e/kk korotukseen. 

    Hoitoalan kaikki palkat ovat alakanttiin, mutta ei voi yhdenvertaistaa korkeakoulun käyneitä ja ammatin perustutkinnon suorittaneita. Ei sairaanhoitajien palkankorotusvaateissa ole kyse mistään työn fyysisestä raskaudesta, mihin osa tuntuu vertaavan lh:n ja sh:n töitä. Mielestäni lähihoitajien ja sairaanhoitajien palkankorotusvaateita ei voi perustella samoilla argumenteilla...

    Link to comment
    Share on other sites

    22 minuuttia sitten, Vieras: Sh/Eh kirjoitti:

    Sairaanhoitajan peruspalkka alkaen 3000 € olisi kelvollinen , mutta tällä neuvottelukierroksella voisi tyytyä esim 200e/kk korotukseen. 

    Hoitoalan kaikki palkat ovat alakanttiin, mutta ei voi yhdenvertaistaa korkeakoulun käyneitä ja ammatin perustutkinnon suorittaneita. Ei sairaanhoitajien palkankorotusvaateissa ole kyse mistään työn fyysisestä raskaudesta, mihin osa tuntuu vertaavan lh:n ja sh:n töitä. Mielestäni lähihoitajien ja sairaanhoitajien palkankorotusvaateita ei voi perustella samoilla argumenteilla...

    Tää on kyllä totta  Lh:n duunia väheksymättä! Harvoin missään muulla alalla ihan eri koulutuksella olevat vaativat yhdessä jotain. Ei kai jos autotehtaan insinöörit vaatis lisää palkkaa, niin millään logiikalla autoja kasaavat mekaanikot saa lisää palkkaa samalla? 

    Olisko meidän aika "erota "? 

    Link to comment
    Share on other sites

    20.9.2017 klo 18.29, Vieras: toiveikas kirjoitti:

    Minusta 2500€ alimpana lähtöpalkkana olisi kohtuullinen tavoite. 

    Lh 2400 ja sh2600

    Link to comment
    Share on other sites

    28 minuuttia sitten, lähäri75 kirjoitti:

    Lh 2400 ja sh2600

    Naurettavan pieni ero jos ajatellaan sitä että toinen on kuitenkin korkeakoulun käynyt. Kyllähän tuon palkkaeron kuuluu olla sellainen että se kannustaa lähihoitajiakin jatkopiskelemaan.

    Link to comment
    Share on other sites

    20.9.2017 klo 19.34, Vieras: Dottt kirjoitti:

    Juu kyllä, toivottavasti lähäreitä ei unohdeta sitten näissä. Työ on ihan yhtä raskasta, itseasiassa kenttähoitajilla raskaampaa kun esim tk päivystyksessä istuvilla sairaanhoitajilla. Tämä pitää ratkaista tasapuolisesti eikä vain toista ammattiosastoa suosien, yhtälailla tärkeää työtä molemmilla ammattiosaajilla.

    Kiva, nyt sitten lähärit antaa kuvaa, että sairaanhoitajat istuskelee, ja he oikeesti tekee kaiken työn??!!!!??? Tuo on iljettävää paskanjauhantaa!!!

    Link to comment
    Share on other sites

    3 tuntia sitten, kahvikuppi_ kirjoitti:

    Naurettavan pieni ero jos ajatellaan sitä että toinen on kuitenkin korkeakoulun käynyt. Kyllähän tuon palkkaeron kuuluu olla sellainen että se kannustaa lähihoitajiakin jatkopiskelemaan.

    Juuri näin. Tässä pitäisi osata suhteuttaa muihin aloihin mitä yleensä tienataan alan perustutkinnolla ja korkeakoulututkinnolla. Heitän mutulla, että esimerkiksi datanomin ja it-insinöörin palkkaero on ainakin tonnin luokkaa. Peruspalkat kautta linjan ovat kyllä alakanttiin hoitoalalla. 

    Link to comment
    Share on other sites

    Sen voisi kanssa väki huomioida että lausunto "ammatin y palkka on liian pieni" tai "ammatin y palkka pitäisi olla x" ei MITENKÄÄN sisällä mitään kannanottoa ammatin z palkkoihin...

    Link to comment
    Share on other sites

    Olen ollut 20 vuotta sairaanhoitajana erikoissairaanhoidossa. Olen kouluttautunut ja työnantajani on kouluttanut minua vuosia nykyisiin erittäin vaativiin työtehtäviin. Palkkani ei nykyisillä sopimuksilla enää nouse ja kuitenkin eläkeikään on vielä parikymmentä vuotta. Peruspalkan tulisi olla alkaen 3500€, vaikka sekin on aivan alakanttiin kun vertaa työn vaativuutta ja palkkausta muihin aloihin. Ja vaikka puhunkin sairaanhoitajien palkoista, niin toki toivon, että koko terveydenhuollon ammattikunta nostetaan yhtälailla pois palkkakuopasta. Viimeksi Tehy jäi yksin vaatimuksineen, kun muut liitot luovuttivat kesken neuvottelujen. Toivottavasti niin ei käy enää!

    Link to comment
    Share on other sites




    Create an account or sign in to comment

    You need to be a member in order to leave a comment

    Create an account

    Sign up for a new account in our community. It's easy!

    Register a new account

    Sign in

    Already have an account? Sign in here.

    Sign In Now

×
×
  • Create New...